医療・福祉・東京都・101〜300人
関東ITソフトウェア健康保険組合の通信簿
関東ITソフトウェア健康保険組合が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
13.6年中央値 8.7年
4上位11%
女性管理職管理職に占める女性の割合
23.1%中央値 50%
2下位13%
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
未公表
—
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：医療・福祉・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
関東ITソフトウェア健康保険組合は東京都の医療・福祉の会社（従業員101〜300人）です。
とくに勤続年数の長さ（平均13.6年）は、比べた相手の中で上位11%です。
一方で、比べた相手の中では、女性管理職の割合（23.1%）は低めです。
平均勤続年数は男性15.3年・女性11.9年で、男性の方が3.4年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 事務職 | 15.3年 | 11.9年 |
| 医療職 | 14.9年 | 10.9年 |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 73.1% | 19人 / 26人 |
| 管理職 | 23.1% | 6人 / 26人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 事務職 | 60% |
| 医療職 | 100% |
会社の基本情報
- 法人番号
- 8700150008847
- 所在地
- 東京都新宿区百人町２丁目２７－６号
- 業種
- 医療、福祉／その他医療、福祉
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：265人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
健康保険事業（社会保険）
よくある質問
関東ITソフトウェア健康保険組合の平均勤続年数は？
男性15.3年、女性11.9年です（2026年3月時点）。比べた相手（医療・福祉・300人以下の1,073社）の中央値は8.7年です。
関東ITソフトウェア健康保険組合の女性管理職の割合は？
23.1%です（管理職26人のうち女性2,803人）（2026年3月時点）。比べた相手（医療・福祉・300人以下の2,803社）の中央値は50%です。
東京都の医療・福祉の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年03月31日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。