鉄鋼・金属製品・京都府・101〜300人
テック・ワーク株式会社の通信簿
テック・ワークが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:鉄鋼・金属製品・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
テック・ワークは京都府の鉄鋼・金属製品の会社(従業員101〜300人)です。
公表している4項目の平均評定は4.0。公表された数字の上では、同じ業種・規模の会社の中で働きやすい部類に入ります。
とくに男性の育休の取りやすさ(取得率100%)は比べた相手の中で最高水準、男女の賃金差の小ささ(男性100に対し女性84.6)は上位22%です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 100% | 100% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 15年 | 14年 |
| パート | 8年 | 10年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 8% | — |
会社の注記主任・係長クラスも数名おり、その社員が課長・部長となっていけるよう現在女性の次世代リーダーを育成中です。
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 84.6 |
| 正規雇用 | 84.5 |
| 非正規雇用 | 83.2 |
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 8130001030281
- 所在地
- 京都府長岡京市勝竜寺八ノ坪1-6
- 業種
- 鉄鋼業、非鉄金属・金属製品製造業
- 従業員
- 101〜300人(しょくばらぼ掲載:200人)
- データの対象
- グループ(連結等)
よくある質問
テック・ワークの男性の育休取得率は?
男性100%、女性100%です(2026年3月時点)。比べた相手(鉄鋼・金属製品・300人以下の109社)の中央値は83%です。
テック・ワークの平均勤続年数は?
男性15年、女性14年です(2026年3月時点)。比べた相手(鉄鋼・金属製品・300人以下の127社)の中央値は13.9年です。
テック・ワークの女性管理職の割合は?
8%です(2026年3月時点)。比べた相手(鉄鋼・金属製品・300人以下の219社)の中央値は0%です。
テック・ワークの男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は84.6です(全労働者)。対象期間は2024年12月1日~2025年11月30日。
京都府の鉄鋼・金属製品の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年03月30日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。