医療・福祉・大阪府・101〜300人
社会福祉法人 生登福祉会の通信簿
生登福祉会が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：医療・福祉・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
生登福祉会は大阪府の医療・福祉の会社（従業員101〜300人）です。
公表している4項目の平均評定は2.3。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。
比べた相手の中では、女性管理職の割合（0%）は低めと男女の賃金差（男性100に対し女性71）は大きめです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年12月時点）。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 介護課 | 0% | 0% |
| 看護課 | 0% | 100% |
| 栄養課 | 0% | 0% |
| リハビリ部 | 0% | 0% |
| 事務・総務部 | 0% | 0% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 社員 | 11年 | 9年 |
| パートタイマー | 3年 | 5年 |
会社の注記期間の定めのない60歳以下の勤務区分および雇用形態で区分
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 0% | 0人 / 7人 |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 71 |
| 正規雇用 | 73.3 |
| 非正規雇用 | 53.5 |
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 8120105005387
- 所在地
- 大阪府河内長野市高向２７４番１
- 業種
- 医療、福祉／その他医療、福祉
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：174人）
- データの対象
- グループ（連結等）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
高齢者福祉（介護保険事業）
よくある質問
生登福祉会の男性の育休取得率は？
男性0%、女性0%です（2025年12月時点）。比べた相手（医療・福祉・300人以下の965社）の中央値は0%です。
生登福祉会の平均勤続年数は？
男性11年、女性9年です（2025年12月時点）。比べた相手（医療・福祉・300人以下の1,073社）の中央値は8.7年です。
生登福祉会の女性管理職の割合は？
0%です（管理職7人のうち女性2,803人）（2025年12月時点）。比べた相手（医療・福祉・300人以下の2,803社）の中央値は50%です。
生登福祉会の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は71です（全労働者）。対象期間は2024年12月16日～2025年12月15日。
大阪府の医療・福祉の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年05月28日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。