食品・飲料製造・大阪府・5001人以上

株式会社青木松風庵の通信簿

青木松風庵が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.03項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
0%中央値 84%
2下位9%
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
70.9%中央値 9.8%
5最高水準
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
61.9中央値 70
2下位22%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:食品・飲料製造・1001人以上の会社。評定のつけ方

ランキングでの順位

ひとことで言うと

青木松風庵は大阪府の食品・飲料製造の会社(従業員5001人以上)です。

公表している3項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに女性管理職の割合(70.9%)は、比べた相手の中で最高水準です。

一方で、比べた相手の中では、男性の育休取得率(取得率0%)は低めと男女の賃金差(男性100に対し女性61.9)は大きめです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年7月時点)。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
正社員0%100%

会社の注記2024年2月1日から直近1年間の出産

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職70.9%—
役員50%—

会社の注記課長級以上の割合

男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2024年2月1日~2025年1月31日
対象女性の賃金
全労働者61.9
正規雇用84.6
非正規雇用81.6

会社の注記下記の1年間における賃金の平均額の比率(中途採用・退職者も含む)短期アルバイトは除く

会社の基本情報

法人番号
8120101040537
所在地
大阪府阪南市黒田453番地の15
業種
食料品、飲料・たばこ・飼料製造業
従業員
5001人以上
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

和菓子・洋菓子の製造および販売

よくある質問

青木松風庵の男性の育休取得率は?

男性0%、女性100%です(2025年7月時点)。比べた相手(食品・飲料製造・1001人以上の93社)の中央値は84%です。

青木松風庵の女性管理職の割合は?

70.9%です(2025年7月時点)。比べた相手(食品・飲料製造・1001人以上の105社)の中央値は9.8%です。

青木松風庵の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は61.9です(全労働者)。対象期間は2024年2月1日~2025年1月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2025年08月22日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。