電子部品・電気機械・千葉県・501〜1000人
セイコーインスツル株式会社の通信簿
セイコーインスツルが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:電子部品・電気機械・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ランキングでの順位
ひとことで言うと
セイコーインスツルは千葉県の電子部品・電気機械の会社(従業員501〜1000人)です。
公表している6項目の平均評定は3.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。
とくに男性の育休の取りやすさ(取得率100%)は比べた相手の中で最高水準、残業の少なさ(月5.3時間)は上位6%です。
一方で、比べた相手の中では、有給休暇の取得率(取得率65.8%)は低めです。
平均勤続年数は男性19.7年・女性16.1年で、男性の方が3.6年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):5.3時間(対象:正社員)
長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)①業務・会議の効率化の推進 ②長時間労働者に対する勤務間インターバルの適用
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 対象正社員 | 65.8% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 100% | 100% |
| 契約社員 | 0% | 0% |
会社の注記1「女性の育児休業取得率=該当年に育休始期が到来した女性社員のうち、該当年内に育児休業を開始した女性社員の割合」 ※2契約社員は対象者無し
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 19.7年 | 16.1年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 10.6% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 19.4% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 31.3% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 69.8 |
| 正規雇用 | 84.3 |
| 非正規雇用 | 52.5 |
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 8040001003651
- 所在地
- 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目8番地
- 業種
- 電子部品・デバイス・電子回路・電気機械器具・情報通信機械器具製造業
- 従業員
- 501〜1000人(しょくばらぼ掲載:673人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
電子デバイス、精密デバイス、プリンティングデバイスの開発・製造・販売
よくある質問
セイコーインスツルの平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で5.3時間です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(電子部品・電気機械・301〜1000人の170社)の中央値は14時間です。
セイコーインスツルの有給休暇の取得率は?
65.8%です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(電子部品・電気機械・301〜1000人の150社)の中央値は75.1%です。
セイコーインスツルの男性の育休取得率は?
男性100%、女性100%です(2026年3月時点)。比べた相手(電子部品・電気機械・301〜1000人の207社)の中央値は77%です。
セイコーインスツルの平均勤続年数は?
男性19.7年、女性16.1年です(2026年3月時点)。比べた相手(電子部品・電気機械・301〜1000人の206社)の中央値は16.2年です。
セイコーインスツルの女性管理職の割合は?
10.6%です(2026年3月時点)。比べた相手(電子部品・電気機械・301〜1000人の262社)の中央値は3.5%です。
セイコーインスツルの男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は69.8です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。
千葉県の電子部品・電気機械の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年05月12日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。