その他の製造業・神奈川県・101〜300人

株式会社デイ・シイの通信簿

デイ・シイが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）

11.7時間中央値 11.7時間

3上位50%

有給の取りやすさ有給休暇取得率

未公表

—

男性の育休男性の育児休業取得率

未公表

—

勤続年数平均継続勤務年数

未公表

—

女性管理職管理職に占める女性の割合

2.4%中央値 4.5%

3下位45%

男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）

未公表

—

新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）

未公表

—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：その他の製造業・300人以下の会社。評定のつけ方

デイ・シイは神奈川県のその他の製造業の会社（従業員101〜300人）です。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年12月時点）。

1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：11.7時間（対象：正社員）

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

役職ごとの女性の割合
役職	女性の割合	女性 / 全体
管理職	2.4%	—
役員	0%	—

会社の注記「管理職」は、部下を持つ職務以上の者、部下を持たなくてもそれと同等の地位にある者／「役員」は、取締役・監査役、執行役員

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で11.7時間です（対象：正社員）（2025年12月時点）。比べた相手（その他の製造業・300人以下の1,028社）の中央値は11.7時間です。

2.4%です（2025年12月時点）。比べた相手（その他の製造業・300人以下の2,450社）の中央値は4.5%です。

この会社のデータの最終更新日：2025年12月03日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。