医療・福祉・島根県・101〜300人
医療法人 社団 創健会の通信簿
社団 創健会が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
76.9%中央値 50%
4上位14%
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
84.7中央値 83.5
3上位44%
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：医療・福祉・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
社団 創健会は島根県の医療・福祉の会社（従業員101〜300人）です。
とくに女性管理職の割合（76.9%）は、比べた相手の中で上位14%です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 医療職 | — | 100% |
| 看介護職 | — | 100% |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 76.9% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 医療職 | 44.4% |
| 看介護職 | 77.8% |
| 事務職 | 72.7% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 84.7 |
| 正規雇用 | 99.7 |
| 非正規雇用 | 56.2 |
会社の注記各労働者の勤務時間を所定労働時間で換算した人員数を基に平均年間賃金を算出している。
会社の基本情報
- 法人番号
- 7280005000572
- 所在地
- 島根県松江市上乃木３丁目４番１号
- 業種
- 医療、福祉／その他医療、福祉
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：254人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
一般病院、訪問看護ステーション、介護医療院、居宅介護支援事業所
よくある質問
社団 創健会の女性管理職の割合は？
76.9%です（2026年3月時点）。比べた相手（医療・福祉・300人以下の2,803社）の中央値は50%です。
社団 創健会の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は84.7です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
島根県の医療・福祉の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年06月10日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。