医療・福祉・兵庫県・101〜300人

社会福祉法人鶴林園の通信簿

鶴林園が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.25項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
6.4時間中央値 3.1時間
2下位25%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
56.6%中央値 72.7%
2下位20%
男性の育休男性の育児休業取得率
0%中央値 0%
3上位50%
勤続年数平均継続勤務年数
9.1年中央値 8.7年
3上位45%
女性管理職管理職に占める女性の割合
10%中央値 50%
1下位7%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
未公表
—
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:医療・福祉・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

鶴林園は兵庫県の医療・福祉の会社(従業員101〜300人)です。

公表している5項目の平均評定は2.2。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。

比べた相手の中では、女性管理職の割合(10%)は低めと有給休暇の取得率(取得率56.6%)は低めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年4月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):6.4時間(対象:正社員)

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
介護職6.7時間
看護職12.3時間
相談援助職11.4時間
専門職(理学療法士、栄養士、社会福祉士)2.4時間
事務等2.6時間

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)法人内の安全衛生委員会および職場管理者により、毎月業務内容と時間をチェックし、組織的な予防に取り組んでいる。

年次有給休暇の取得率:56.6%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
介護職0%100%
看護職0%0%
相談援助職0%0%
専門職(理学療法士、栄養士、社会福祉士)0%0%
事務等0%0%
平均継続勤務年数
区分男性女性
介護職9.9年8.3年
看護職1年10.6年
相談援助職16.6年11.8年
専門職(理学療法士、栄養士、社会福祉士)10.1年11.2年
事務等18.8年7.6年

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級60.7%17人 / 28人
管理職10%1人 / 10人
役員20%2人 / 10人
働いている人に占める女性の割合
区分女性
介護職67%
看護職94%
相談援助職64%
専門職(理学療法士、栄養士、社会福祉士)60%
事務等46%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
介護職76.4%
看護職50%
相談援助職100%
専門職(理学療法士、栄養士、社会福祉士)100%
事務等50%

採用・定着

中途採用の実績:男性6人・女性19人

採用の競争倍率
区分男性女性
介護職0.2倍0.3倍
看護職1倍3倍
相談援助職0倍1倍
専門職0倍1.6倍
事務等1倍2倍

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
7140005009198
所在地
兵庫県加古川市志方町細工所1086番地
業種
医療、福祉/福祉
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:185人)
データの対象
単体(この会社のみ)

よくある質問

鶴林園の平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で6.4時間です(対象:正社員)(2026年4月時点)。比べた相手(医療・福祉・300人以下の1,121社)の中央値は3.1時間です。

鶴林園の有給休暇の取得率は?

56.6%です(2026年4月時点)。比べた相手(医療・福祉・300人以下の751社)の中央値は72.7%です。

鶴林園の男性の育休取得率は?

男性0%、女性100%です(2026年4月時点)。比べた相手(医療・福祉・300人以下の965社)の中央値は0%です。

鶴林園の平均勤続年数は?

男性9.9年、女性8.3年です(2026年4月時点)。比べた相手(医療・福祉・300人以下の1,073社)の中央値は8.7年です。

鶴林園の女性管理職の割合は?

10%です(管理職10人のうち女性2,803人)(2026年4月時点)。比べた相手(医療・福祉・300人以下の2,803社)の中央値は50%です。

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この会社のデータの最終更新日:2026年05月19日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。