化学・東京都・1001〜5000人

レック株式会社の通信簿

レックが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.03項目の平均

残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）

未公表

—

有給の取りやすさ有給休暇取得率

未公表

—

男性の育休男性の育児休業取得率

25%中央値 86.6%

1下位3%

勤続年数平均継続勤務年数

未公表

—

女性管理職管理職に占める女性の割合

17%中央値 10.1%

4上位26%

男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）

53.6中央値 75.3

1下位5%

新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）

未公表

—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：化学・1001人以上の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

レックは東京都の化学の会社（従業員1001〜5000人）です。

公表している3項目の平均評定は2.0。同じ業種・規模の会社と比べて、厳しめの数字が目立ちます。

とくに女性管理職の割合（17%）は、比べた相手の中で上位26%です。

一方で、比べた相手の中では、男性の育休取得率（取得率25%）は低めと男女の賃金差（男性100に対し女性53.6）は大きめです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分	男性	女性
正社員	25%	107.6%

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職	女性の割合	女性 / 全体
管理職	17%	—

働いている人に占める女性の割合
区分	女性
正社員	42.5%

採用した人に占める女性の割合
区分	女性
正社員	51.7%

男女の賃金の差異（男性の賃金＝100としたときの女性の賃金）／対象期間：2025年4月1日～2026年3月31日
対象	女性の賃金
全労働者	53.6
正規雇用	77.9
非正規雇用	50.5

会社の基本情報

法人番号: 7010001128155
所在地: 東京都中央区京橋２丁目１番３号
業種: 化学工業／その他化学工業
従業員: 1001〜5000人（しょくばらぼ掲載：1,024人）
データの対象: 単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

日用品の製造販売

会社のホームページ

よくある質問

レックの男性の育休取得率は？

男性25%、女性107.6%です（2026年3月時点）。比べた相手（化学・1001人以上の98社）の中央値は86.6%です。

レックの女性管理職の割合は？

17%です（2026年3月時点）。比べた相手（化学・1001人以上の111社）の中央値は10.1%です。

レックの男女の賃金の差は？

男性の賃金を100としたとき、女性は53.6です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日：2026年06月15日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。