プラスチック・ゴム・東京都・501〜1000人
三菱電線工業株式会社の通信簿
三菱電線工業が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
平均評定2.33項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
15.3年中央値 14.6年
3上位42%
女性管理職管理職に占める女性の割合
1.1%中央値 3%
3下位37%
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
50.1中央値 68.6
1下位6%
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：プラスチック・ゴム・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
三菱電線工業は東京都のプラスチック・ゴムの会社（従業員501〜1000人）です。
公表している3項目の平均評定は2.3。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。
比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性50.1）は大きめです。
平均勤続年数は男性21.9年・女性8.7年で、男性の方が13.2年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員（管理職・総合基幹職） | 21.9年 | 8.7年 |
| 正社員（一般事務職・総合技能職） | 16.8年 | 19.7年 |
| その他（パートタイマー・契約社員） | 16.3年 | 11.1年 |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 1.1% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員（総合基幹職） | 16.7% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 50.1 |
| 正規雇用 | 79.7 |
| 非正規雇用 | 72.2 |
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 7010001094587
- 所在地
- 東京都千代田区丸の内３丁目４番１号
- 業種
- プラスチック製品製造業、ゴム製品製造業
- 従業員
- 501〜1000人（しょくばらぼ掲載：575人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
シール製品の製造・販売
よくある質問
三菱電線工業の平均勤続年数は？
男性21.9年、女性8.7年です（2026年3月時点）。比べた相手（プラスチック・ゴム・301〜1000人の43社）の中央値は14.6年です。
三菱電線工業の女性管理職の割合は？
1.1%です（2026年3月時点）。比べた相手（プラスチック・ゴム・301〜1000人の58社）の中央値は3%です。
三菱電線工業の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は50.1です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
東京都のプラスチック・ゴムの会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年05月11日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。