サービス業(その他)・岩手県・101〜300人

リアス環境管理株式会社の通信簿

リアス環境管理が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.54項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
12.8時間中央値 10時間
3下位40%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
14年中央値 8.5年
4上位17%
女性管理職管理職に占める女性の割合
0%中央値 18.2%
2下位27%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
98.9中央値 77.1
5上位7%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:サービス業(その他)・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

リアス環境管理は岩手県のサービス業(その他)の会社(従業員101〜300人)です。

公表している4項目の平均評定は3.5。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。

とくに男女の賃金差の小ささ(男性100に対し女性98.9)は比べた相手の中で上位7%、勤続年数の長さ(平均14年)は上位17%です。

一方で、比べた相手の中では、女性管理職の割合(0%)は低めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

残業・有給

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
正社員12.8時間
パートタイム0.1時間

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員15年13年
パートタイム7年7年

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級28.6%2人 / 7人
管理職0%0人 / 3人
役員50%—
採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員0%
パートタイム65.8%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者98.9
正規雇用95.4
非正規雇用102.9

会社の注記正社員、パート・有期労働者それぞれの賃金を1時間当たりの額に換算して算出しています。

会社の基本情報

法人番号
6400001006982
所在地
岩手県宮古市長町1丁目9番17号
業種
サービス業(他に分類されないもの)
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:221人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

総合ビルメンテナンス業

よくある質問

リアス環境管理の平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で12.8時間です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・300人以下の1,263社)の中央値は10時間です。

リアス環境管理の平均勤続年数は?

男性15年、女性13年です(2026年3月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・300人以下の1,150社)の中央値は8.5年です。

リアス環境管理の女性管理職の割合は?

0%です(管理職3人のうち女性2,384人)(2026年3月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・300人以下の2,384社)の中央値は18.2%です。

リアス環境管理の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は98.9です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年08月24日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。