建設業・岡山県・10人未満

株式会社アドバンスAの通信簿

アドバンスAが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定1.73項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
40時間中央値 10.5時間
1下位3%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
0%中央値 66.4%
1下位4%
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
0%中央値 6.9%
3下位36%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
未公表
—
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:建設業・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

アドバンスAは岡山県の建設業の会社(従業員10人未満)です。

公表している3項目の平均評定は1.7。同じ業種・規模の会社と比べて、厳しめの数字が目立ちます。

比べた相手の中では、残業時間(月40時間)は長めと有給休暇の取得率(取得率0%)は低めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:平成29年度)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):40時間(対象:基幹的な職種)

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
正社員40時間
非正規社員40時間

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)計画期間中、毎週1回ノー残業デーを設定して、実施率95%以上を目指す。

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
正社員0%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級0%0人 / 0人
管理職0%0人 / 0人
役員50%1人 / 2人
働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員0%
非正規社員0%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員0%
非正規社員0%

会社の基本情報

法人番号
6260001029684
所在地
岡山県岡山市南区福田144番地3
業種
建設業/住宅
従業員
10人未満(しょくばらぼ掲載:7人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

建築工事の施工請負 土木工事の施工請負 とび・土木・大工工事業 外構及びエクステリア工事業 内装仕上工事業 消防施設工事業 建物及び建物に係る解体工事業 家具の製造、販売及び輸出入 建材の製造、販売及び輸出入 インテリア雑貨及び日用品雑貨の製造、販売及び輸出入 インテリアデザイン並びに店舗の内装に関する企画、設計及び施工 飲食店の運営及び経営管理 古物営業法に基づく古物販売

よくある質問

アドバンスAの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で40時間です(対象:基幹的な職種)(平成29年度)。比べた相手(建設業・300人以下の1,312社)の中央値は10.5時間です。

アドバンスAの有給休暇の取得率は?

0%です(対象:正社員)(平成29年度)。比べた相手(建設業・300人以下の824社)の中央値は66.4%です。

アドバンスAの女性管理職の割合は?

0%です(管理職0人のうち女性1,946人)(平成29年度)。比べた相手(建設業・300人以下の1,946社)の中央値は6.9%です。

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この会社のデータの最終更新日:2018年03月06日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。