建設業・愛知県・501〜1000人

シーキューブ株式会社の通信簿

シーキューブが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.86項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
22.8時間中央値 19.7時間
3下位34%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
67.5%中央値 69.4%
3下位47%
男性の育休男性の育児休業取得率
42.9%中央値 66.6%
2下位28%
勤続年数平均継続勤務年数
16.8年中央値 13年
4上位15%
女性管理職管理職に占める女性の割合
1.6%中央値 3.2%
2下位31%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
66.6中央値 67.1
3下位49%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:建設業・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

シーキューブは愛知県の建設業の会社(従業員501〜1000人)です。

公表している6項目の平均評定は2.8。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに勤続年数の長さ(平均16.8年)は、比べた相手の中で上位15%です。

一方で、比べた相手の中では、男性の育休取得率(取得率42.9%)は低めと女性管理職の割合(1.6%)は低めです。

平均勤続年数は男性18.4年・女性15.1年で、男性の方が3.3年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):22.8時間(対象:正社員)

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)〇毎週水曜日をリフレッシュデーとして早期帰宅化運動に取り組んでいる

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
正社員67.5%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
正社員42.9%100%

会社の注記育児目的休暇を利用した男性労働者の割合:41.7%

平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員18.4年15.1年

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級5.3%7人 / 131人
管理職1.6%6人 / 382人
役員0%0人 / 9人

会社の注記「管理職」は、部下を持つ職務以上の者、部下を持たなくてもそれと同等の地位にある者

働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員9.2%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員0%

会社の注記女性の応募者0名

男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者66.6
正規雇用70.9
非正規雇用62.4

採用・定着

中途採用の実績:男性8人・女性2人

採用の競争倍率
区分男性女性
正社員3.4倍0倍

会社の注記新規学卒採用、女性の応募者0名

制度・認定

国などの認定・表彰

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
6180001036656
所在地
愛知県名古屋市中区門前町1番51号
業種
建設業/その他建設業
従業員
501〜1000人(しょくばらぼ掲載:636人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

通信設備(光ファイバーやIPネットワークを制御するルータなど)および付帯設備(マンホール、携帯電話基地局の鉄塔、電柱、電気設備など)の構築

よくある質問

シーキューブの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で22.8時間です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(建設業・301〜1000人の175社)の中央値は19.7時間です。

シーキューブの有給休暇の取得率は?

67.5%です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(建設業・301〜1000人の171社)の中央値は69.4%です。

シーキューブの男性の育休取得率は?

男性42.9%、女性100%です(2026年3月時点)。比べた相手(建設業・301〜1000人の283社)の中央値は66.6%です。

シーキューブの平均勤続年数は?

男性18.4年、女性15.1年です(2026年3月時点)。比べた相手(建設業・301〜1000人の212社)の中央値は13年です。

シーキューブの女性管理職の割合は?

1.6%です(管理職382人のうち女性336人)(2026年3月時点)。比べた相手(建設業・301〜1000人の336社)の中央値は3.2%です。

シーキューブの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は66.6です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年08月24日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。