金融・保険・兵庫県・301〜500人
淡路信用金庫の通信簿
淡路信用金庫が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：金融・保険・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
淡路信用金庫は兵庫県の金融・保険の会社（従業員301〜500人）です。
公表している3項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに残業の少なさ（月6.4時間）は、比べた相手の中で上位24%です。
一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性59.3）は大きめです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：6.4時間（対象：正社員）
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 15.8% | — |
| 役員 | 8.3% | — |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 59.3 |
| 正規雇用 | 59.8 |
| 非正規雇用 | 44.9 |
会社の注記総合職と一般職の賃金差異は58.76％。総合職の女性比率は2.11％、一般職の女性比率は99.34％。全労働者における男女の賃金差異は、職員区分の男女比率の影響。
制度・認定
国などの認定・表彰
会社の基本情報
- 法人番号
- 6140005019124
- 所在地
- 兵庫県洲本市宇山３丁目５番２５号
- 業種
- 金融業、保険業／その他金融業、保険業
- 従業員
- 301〜500人（しょくばらぼ掲載：404人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
淡路信用金庫の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で6.4時間です（対象：正社員）（2026年3月時点）。比べた相手（金融・保険・301〜1000人の161社）の中央値は9.5時間です。
淡路信用金庫の女性管理職の割合は？
15.8%です（2026年3月時点）。比べた相手（金融・保険・301〜1000人の230社）の中央値は15.1%です。
淡路信用金庫の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は59.3です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
兵庫県の金融・保険の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年06月30日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。