卸売・小売・大阪府・301〜500人
英和㈱の通信簿
英和㈱が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：卸売・小売・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
英和㈱は大阪府の卸売・小売の会社（従業員301〜500人）です。
公表している3項目の平均評定は2.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。
とくに有給の取りやすさ（取得率81.7%）は、比べた相手の中で上位11%です。
一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性53.9）は大きめと女性管理職の割合（2.7%）は低めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。
残業・有給
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 管理職 | 49.7% |
| 総合職 | 66.5% |
| 技術職 | 57.9% |
| 一般職 | 78.9% |
| 非正規社員 | 81.7% |
会社の注記2025年度実績
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 2.7% | — |
会社の注記課長以上
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 53.9 |
| 正規雇用 | 59.5 |
| 非正規雇用 | 58 |
会社の注記賃金：基本給、通勤手当、超過労働に対する報酬、賞与等を含み、退職手当を除く。 正社員：出向者については当社から社外への出向者を含み、他社から当社への出向者 は除く。 非正規社員：パートタイマー、嘱託を含み、派遣社員を除く。
採用・定着
中途採用の実績：男性12人・女性20人
会社の基本情報
- 法人番号
- 6120001041612
- 所在地
- 大阪府大阪市西区北堀江４丁目１番７号
- 業種
- 卸売業、小売業／その他卸売業、小売業
- 従業員
- 301〜500人（しょくばらぼ掲載：429人）
- 証券コード
- 9857（スタンダード（東証））
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
英和㈱の有給休暇の取得率は？
81.7%です（対象：非正規社員）（2026年3月時点）。比べた相手（卸売・小売・301〜1000人の651社）の中央値は65.5%です。
英和㈱の女性管理職の割合は？
2.7%です（2026年3月時点）。比べた相手（卸売・小売・301〜1000人の1,385社）の中央値は7.1%です。
英和㈱の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は53.9です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
大阪府の卸売・小売の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年06月24日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。