紙・印刷・東京都・101〜300人

三浦印刷株式会社の通信簿

三浦印刷が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.65項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
34時間中央値 13.6時間
1下位1%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
55.1%中央値 69.8%
2下位21%
男性の育休男性の育児休業取得率
0%中央値 30.2%
3下位42%
勤続年数平均継続勤務年数
18.6年中央値 14.3年
4上位11%
女性管理職管理職に占める女性の割合
2.7%中央値 9.1%
3下位34%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
未公表
—
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:紙・印刷・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

三浦印刷は東京都の紙・印刷の会社(従業員101〜300人)です。

公表している5項目の平均評定は2.6。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。

とくに勤続年数の長さ(平均18.6年)は、比べた相手の中で上位11%です。

一方で、比べた相手の中では、残業時間(月34時間)は長めと有給休暇の取得率(取得率55.1%)は低めです。

平均勤続年数は男性22.2年・女性14.9年で、男性の方が7.3年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2019年4月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):34時間(対象:正社員)

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
正社員55.1%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
正社員0%100%
平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員22.2年14.9年

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級22%2人 / 9人
管理職2.7%1人 / 37人
役員0%0人 / 7人

会社の注記「管理職」は、部下を持つ職務以上の者、部下を持たなくてもそれと同等の地位にある者 / 「役員」は、取締役・監査役。

働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員14.5%

会社の基本情報

法人番号
6010601015695
所在地
東京都墨田区千歳2丁目3番9号
業種
パルプ・紙・紙加工品製造業、印刷業・印刷関連業
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:298人)
データの対象
単体(この会社のみ)

よくある質問

三浦印刷の平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で34時間です(対象:正社員)(2019年4月時点)。比べた相手(紙・印刷・300人以下の57社)の中央値は13.6時間です。

三浦印刷の有給休暇の取得率は?

55.1%です(対象:正社員)(2019年4月時点)。比べた相手(紙・印刷・300人以下の46社)の中央値は69.8%です。

三浦印刷の男性の育休取得率は?

男性0%、女性100%です(2019年4月時点)。比べた相手(紙・印刷・300人以下の56社)の中央値は30.2%です。

三浦印刷の平均勤続年数は?

男性22.2年、女性14.9年です(2019年4月時点)。比べた相手(紙・印刷・300人以下の70社)の中央値は14.3年です。

三浦印刷の女性管理職の割合は?

2.7%です(管理職37人のうち女性125人)(2019年4月時点)。比べた相手(紙・印刷・300人以下の125社)の中央値は9.1%です。

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この会社のデータの最終更新日:2020年07月31日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。