医療・福祉・岩手県・101〜300人

社会福祉法人宮古市社会福祉協議会の通信簿

宮古市社会福祉協議会が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.33項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
0%中央値 0%
3上位50%
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
62.5%中央値 50%
3上位32%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
108.4中央値 83.5
4上位26%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:医療・福祉・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

宮古市社会福祉協議会は岩手県の医療・福祉の会社(従業員101〜300人)です。

公表している3項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに男女の賃金差の小ささ(男性100に対し女性108.4)は、比べた相手の中で上位26%です。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

残業・有給

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
常勤55.7%
嘱託65.7%
契約63.1%

会社の注記退職者・休職者を除く

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
常勤職員0%100%
嘱託職員0%0%
契約職員0%100%
パート職員0%0%

会社の注記令和7年度取得実績(育児休業対象職員;男性0人)

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職62.5%—

会社の注記令和7年10月組織体制変更

働いている人に占める女性の割合
区分女性
常勤職員78.9%
嘱託職員71.4%
契約職員78.6%

会社の注記令和8年3月

男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者108.4
正規雇用93.3
非正規雇用110.8

会社の注記・日々雇用、非常勤職員を除く職員 ・賃通勤手当および退職手当は賃金から除外 ・正規以外の無期雇用労働者については、非正規雇用労働者に含めて算出

会社の基本情報

法人番号
5400005004307
所在地
岩手県宮古市小山田2丁目9番20号
業種
医療、福祉/その他医療、福祉
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:152人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

社会福祉協議会は、地域の皆様の参加の基に、総合相談の受付・支援、地域福祉課題の調査、各種福祉情報の提供と生徒・児童等へ福祉体験教室等の地域福祉活動を展開し、地域で暮らす人々の安心を支えられるよう活動を行うと共に、介護保険サービス等の事業を行いながら社会資源の充実や安定したサービス提供に専門スタッフを配置して取り組んでいます。

よくある質問

宮古市社会福祉協議会の男性の育休取得率は?

男性0%、女性100%です(2026年3月時点)。比べた相手(医療・福祉・300人以下の965社)の中央値は0%です。

宮古市社会福祉協議会の女性管理職の割合は?

62.5%です(2026年3月時点)。比べた相手(医療・福祉・300人以下の2,803社)の中央値は50%です。

宮古市社会福祉協議会の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は108.4です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

岩手県の医療・福祉の会社

岩手県の会社の通信簿をもっと見る

同じ業種・同じくらいの規模の会社

医療・福祉の会社をもっと見る

X LINE はてブ

この会社のデータの最終更新日:2026年07月01日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。