報道・岐阜県・101〜300人

シーシーエヌ株式会社の通信簿

シーシーエヌが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.26項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
17.3時間中央値 9.1時間
2下位20%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
68.7%中央値 69.1%
3下位49%
男性の育休男性の育児休業取得率
100%中央値 66.9%
5最高水準
勤続年数平均継続勤務年数
11年中央値 9.3年
3上位42%
女性管理職管理職に占める女性の割合
10%中央値 18%
3下位36%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
70.3中央値 79.1
3下位32%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:報道・300人以下の会社。評定のつけ方

ランキングでの順位

ひとことで言うと

シーシーエヌは岐阜県の報道の会社(従業員101〜300人)です。

公表している6項目の平均評定は3.2。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに男性の育休の取りやすさ(取得率100%)は、比べた相手の中で最高水準です。

一方で、比べた相手の中では、残業時間(月17.3時間)は長めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):17.3時間(対象:正社員)

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
正社員17.3時間
契約社員4.9時間

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)帰宅時間宣言の実施 毎週水曜日ノー残業デー 前月の残業時間の実績展開(毎月)

年次有給休暇の取得率:68.7%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
正社員100%100%
平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員12年10年
契約社員19年16年

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級28%—
管理職10%—
役員0%—

会社の注記係長

働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員41%
契約社員67%
派遣社員100%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員75%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者70.3
正規雇用72.2
非正規雇用70.9

会社の注記非正規雇用労働者:男性の在籍無し

採用・定着

中途採用の実績:男性0人・女性3人

採用の競争倍率
区分男性女性
正社員14.5倍11倍

制度・認定

国などの認定・表彰

公表している制度

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
5200001001872
所在地
岐阜県岐阜市須賀1丁目2番16号
業種
報道
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:127人)
データの対象
単体(この会社のみ)

よくある質問

シーシーエヌの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で17.3時間です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(報道・300人以下の96社)の中央値は9.1時間です。

シーシーエヌの有給休暇の取得率は?

68.7%です(2026年3月時点)。比べた相手(報道・300人以下の63社)の中央値は69.1%です。

シーシーエヌの男性の育休取得率は?

男性100%、女性100%です(2026年3月時点)。比べた相手(報道・300人以下の94社)の中央値は66.9%です。

シーシーエヌの平均勤続年数は?

男性12年、女性10年です(2026年3月時点)。比べた相手(報道・300人以下の85社)の中央値は9.3年です。

シーシーエヌの女性管理職の割合は?

10%です(2026年3月時点)。比べた相手(報道・300人以下の177社)の中央値は18%です。

シーシーエヌの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は70.3です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年04月30日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。