卸売・小売・兵庫県・101〜300人
日本測器株式会社の通信簿
日本測器が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
74%中央値 68.1%
3上位36%
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
7.9%中央値 10%
3下位46%
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
未公表
—
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：卸売・小売・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
日本測器は兵庫県の卸売・小売の会社（従業員101〜300人）です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年12月時点）。
残業・有給
年次有給休暇の取得率：74%
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 正社員 | 73.9% |
| 嘱託社員 | 78.7% |
| 契約社員 | 94.1% |
| パート社員 | 81.6% |
会社の注記正社員、嘱託社員、契約社員、パート社員全て合わせての平均
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 12.1% | 4人 / 33人 |
| 管理職 | 7.9% | 3人 / 38人 |
| 役員 | 0% | 0人 / 6人 |
会社の注記係長 ／ 所長、 課長、マネージャー
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 営業職 | 3.8% |
| 事務職 | 80.2% |
| 派遣社員（事務職） | 100% |
採用・定着
中途採用の実績：男性6人・女性11人
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 5140001012224
- 所在地
- 兵庫県神戸市中央区磯辺通３丁目１番１９号
- 業種
- 卸売業、小売業／その他卸売業、小売業
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：206人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
計測機器の卸売業
よくある質問
日本測器の有給休暇の取得率は？
74%です（2025年12月時点）。比べた相手（卸売・小売・300人以下の806社）の中央値は68.1%です。
日本測器の女性管理職の割合は？
7.9%です（管理職38人のうち女性2,351人）（2025年12月時点）。比べた相手（卸売・小売・300人以下の2,351社）の中央値は10%です。
兵庫県の卸売・小売の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年01月09日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。