情報通信(IT)・兵庫県・101〜300人
株式会社SRIシステムズの通信簿
SRIシステムズが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:情報通信(IT)・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
SRIシステムズは兵庫県の情報通信(IT)の会社(従業員101〜300人)です。
公表している6項目の平均評定は2.8。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに勤続年数の長さ(平均18.3年)は、比べた相手の中で上位2%です。
一方で、比べた相手の中では、残業時間(月18.5時間)は長めと女性管理職の割合(7%)は低めです。
平均勤続年数は男性21.7年・女性14.8年で、男性の方が6.9年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年1月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):18.5時間(対象:正社員)
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正社員 | 18.5時間 |
長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)全社での労働時間管理と長時間労働者の残業抑制
年次有給休暇の取得率:66.1%
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 正社員 | 66.1% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 50% | 100% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 21.7年 | 14.8年 |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 74.4% | 96.2% |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 4.7% | 2人 / 43人 |
| 管理職 | 7% | 3人 / 43人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 25.8% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 47.7% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 76.9 |
| 正規雇用 | 75.5 |
| 非正規雇用 | 117.7 |
採用・定着
中途採用の実績:男性6人・女性2人
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 5140001008692
- 所在地
- 兵庫県神戸市中央区脇浜町2丁目11番14号
- 業種
- 情報通信業
- 従業員
- 101〜300人(しょくばらぼ掲載:227人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
情報システムの開発・運用・維持
よくある質問
SRIシステムズの平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で18.5時間です(対象:正社員)(2026年1月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の880社)の中央値は10.6時間です。
SRIシステムズの有給休暇の取得率は?
66.1%です(2026年1月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の615社)の中央値は73%です。
SRIシステムズの男性の育休取得率は?
男性50%、女性100%です(2026年1月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の626社)の中央値は75%です。
SRIシステムズの平均勤続年数は?
男性21.7年、女性14.8年です(2026年1月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の676社)の中央値は7.3年です。
SRIシステムズの女性管理職の割合は?
7%です(管理職43人のうち女性1,281人)(2026年1月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の1,281社)の中央値は15.6%です。
SRIシステムズの男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は76.9です(全労働者)。対象期間は2025年1月1日~2025年12月31日。
兵庫県の情報通信(IT)の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年09月24日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。