機械器具製造・新潟県・101〜300人

株式会社南雲製作所の通信簿

南雲製作所が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.06項目の平均

残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）

25.6時間中央値 13.1時間

2下位7%

有給の取りやすさ有給休暇取得率

64.4%中央値 74.3%

2下位20%

男性の育休男性の育児休業取得率

100%中央値 81.7%

5最高水準

勤続年数平均継続勤務年数

15.3年中央値 12.5年

3上位33%

女性管理職管理職に占める女性の割合

0%中央値 2.7%

3下位48%

男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）

78.8中央値 73.5

3上位34%

新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）

未公表

—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：機械器具製造・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

南雲製作所は新潟県の機械器具製造の会社（従業員101〜300人）です。

公表している6項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに男性の育休の取りやすさ（取得率100%）は、比べた相手の中で最高水準です。

一方で、比べた相手の中では、残業時間（月25.6時間）は長めと有給休暇の取得率（取得率64.4%）は低めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年7月時点）。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：25.6時間（対象：正社員）

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分	時間/月
正社員	25.6時間

長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）自動化システムの導入、業務の見直し、多能工化をおこなう

年次有給休暇の取得率：64.4%

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分	取得率
正社員	64.4%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分	男性	女性
正社員	100%	0%

平均継続勤務年数
区分	男性	女性
正社員	16.3年	14.3年
パート社員	2年	7.5年
嘱託社員	39年	—

採用から10年前後たった人が続けて働いている割合
区分	男性	女性
正社員（新卒）	80%	100%

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職	女性の割合	女性 / 全体
係長級	0%	0人 / 13人
管理職	0%	0人 / 13人
役員	0%	0人 / 2人

働いている人に占める女性の割合
区分	女性
正社員	21.6%
パート社員	66.7%
嘱託社員	0%

採用した人に占める女性の割合
区分	女性
正社員	29%

男女の賃金の差異（男性の賃金＝100としたときの女性の賃金）／対象期間：2025年4月1日～2026年3月31日
対象	女性の賃金
全労働者	78.8
正規雇用	82.5
非正規雇用	81.3

会社の注記嘱託再雇用社員は男性のみのため算出不可

採用・定着

中途採用の実績：男性3人・女性1人

採用の競争倍率
区分	男性	女性
中途正社員	2.7倍	7倍
2025年新卒社員	1.6倍	1.3倍

制度・認定

公表している制度

教育訓練・研修制度
フレックスタイム制度
短時間勤務制度
病気・不妊治療のための休暇
有給休暇の時間単位取得

会社の基本情報

法人番号: 5110001019288
所在地: 新潟県上越市石橋３番１号
業種: はん用機械器具・生産用機械器具・業務用機械器具製造業
従業員: 101〜300人（しょくばらぼ掲載：107人）
データの対象: 単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

高精度プレス金型製作

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よくある質問

南雲製作所の平均残業時間は？

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で25.6時間です（対象：正社員）（2026年7月時点）。比べた相手（機械器具製造・300人以下の79社）の中央値は13.1時間です。

南雲製作所の有給休暇の取得率は？

64.4%です（2026年7月時点）。比べた相手（機械器具製造・300人以下の68社）の中央値は74.3%です。

南雲製作所の男性の育休取得率は？

男性100%、女性0%です（2026年7月時点）。比べた相手（機械器具製造・300人以下の68社）の中央値は81.7%です。

南雲製作所の平均勤続年数は？

男性16.3年、女性14.3年です（2026年7月時点）。比べた相手（機械器具製造・300人以下の87社）の中央値は12.5年です。

南雲製作所の女性管理職の割合は？

0%です（管理職13人のうち女性132人）（2026年7月時点）。比べた相手（機械器具製造・300人以下の132社）の中央値は2.7%です。

南雲製作所の男女の賃金の差は？

男性の賃金を100としたとき、女性は78.8です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日：2026年07月27日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。

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