サービス業（その他）・北海道・301〜500人
株式会社クリーンコーポレーションホテルマネジメントの通信簿
クリーンコーポレーションホテルマネジメントが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：サービス業（その他）・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ランキングでの順位
ひとことで言うと
クリーンコーポレーションホテルマネジメントは北海道のサービス業（その他）の会社（従業員301〜500人）です。
公表している3項目の平均評定は3.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。
とくに残業の少なさ（月0時間）は比べた相手の中で最高水準、男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性107.7）は上位9%です。
一方で、比べた相手の中では、女性管理職の割合（0%）は低めです。
残業時間は「0時間」と公表しています。これは法定労働時間（週40時間）を超えた分の平均が0という意味で、所定の勤務時間を超える残業がまったくないとは限りません。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年7月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：0時間（対象：基幹的な職種）
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 0% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 全従業員 | 63.5% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 107.7 |
| 非正規雇用 | 107.7 |
会社の基本情報
- 法人番号
- 4430001078749
- 所在地
- 北海道札幌市中央区南二十二条西６丁目２番２５号エムズ南２２条第３ビル４階
- 業種
- サービス業（他に分類されないもの）
- 従業員
- 301〜500人（しょくばらぼ掲載：442人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
総合ビル管理
よくある質問
クリーンコーポレーションホテルマネジメントの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で0時間です（対象：基幹的な職種）（2026年7月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・301〜1000人の696社）の中央値は11.7時間です。
クリーンコーポレーションホテルマネジメントの女性管理職の割合は？
0%です（2026年7月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・301〜1000人の1,370社）の中央値は11.3%です。
クリーンコーポレーションホテルマネジメントの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は107.7です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
北海道のサービス業（その他）の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年07月16日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。