機械器具製造・石川県・501〜1000人
株式会社東振精機の通信簿
東振精機が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:機械器具製造・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ランキングでの順位
ひとことで言うと
東振精機は石川県の機械器具製造の会社(従業員501〜1000人)です。
公表している6項目の平均評定は4.0。公表された数字の上では、同じ業種・規模の会社の中で働きやすい部類に入ります。
とくに男性の育休の取りやすさ(取得率100%)は比べた相手の中で最高水準、男女の賃金差の小ささ(男性100に対し女性87.2)は上位1%です。
平均勤続年数は男性16.5年・女性13.3年で、男性の方が3.2年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):13.6時間(対象:その他)
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正社員 | 13.3時間 |
| パート社員(時短除く) | 4時間 |
会社の注記対象労働者は、管理職および短時間労働者(パートタイム労働法第2条)を除いた従業員
年次有給休暇の取得率:83%
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 正社員 | 83% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 100% | — |
会社の注記女性については、データ算出期間において該当者なし
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 16.5年 | 13.3年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 6% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 20% |
| 派遣社員 | 45% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 36% |
会社の注記2025年採用実績
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 87.2 |
| 正規雇用 | 84 |
| 非正規雇用 | 92 |
会社の基本情報
- 法人番号
- 4220001012695
- 所在地
- 石川県能美市寺井町ハ18番地
- 業種
- はん用機械器具・生産用機械器具・業務用機械器具製造業
- 従業員
- 501〜1000人(しょくばらぼ掲載:550人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
ベアリング組込み用ローラ、精密ピン・シャフトの製造
よくある質問
東振精機の平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で13.6時間です(対象:その他)(2026年3月時点)。比べた相手(機械器具製造・301〜1000人の82社)の中央値は15.5時間です。
東振精機の有給休暇の取得率は?
83%です(2026年3月時点)。比べた相手(機械器具製造・301〜1000人の82社)の中央値は74.8%です。
東振精機の男性の育休取得率は?
男性100%です(2026年3月時点)。比べた相手(機械器具製造・301〜1000人の102社)の中央値は75%です。
東振精機の平均勤続年数は?
男性16.5年、女性13.3年です(2026年3月時点)。比べた相手(機械器具製造・301〜1000人の83社)の中央値は14.8年です。
東振精機の女性管理職の割合は?
6%です(2026年3月時点)。比べた相手(機械器具製造・301〜1000人の119社)の中央値は2.9%です。
東振精機の男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は87.2です(全労働者)。対象期間は2025年1月1日~2025年12月31日。
石川県の機械器具製造の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年03月19日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。