食品・飲料製造・神奈川県・101〜300人
ミヤジフーズ株式会社の通信簿
ミヤジフーズが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
22.2%中央値 10%
4上位24%
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
68.2中央値 71.6
3下位43%
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：食品・飲料製造・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
ミヤジフーズは神奈川県の食品・飲料製造の会社（従業員101〜300人）です。
とくに女性管理職の割合（22.2%）は、比べた相手の中で上位24%です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年5月時点）。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 22.2% | 2人 / 9人 |
会社の注記・管理職として計上している役職名：課長、部長 ・男女別管理職登用比率 計算式：男性の管理職登用比率(％)＝男性の管理職数÷男性の労働者数×100 9÷88×100＝10.2％ 女性の管理職登用比率(％)＝女性の管理職数÷女性の労働者数×100 2÷82×100＝2.4％
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 社員 | 23% |
| パート | 90% |
| 特定技能外国人 | 43% |
| 技能実習生 | 44% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 68.2 |
| 正規雇用 | 62.3 |
| 非正規雇用 | 91.1 |
会社の基本情報
- 法人番号
- 4021001014124
- 所在地
- 神奈川県相模原市南区古淵５丁目６番１６号
- 業種
- 食料品、飲料・たばこ・飼料製造業
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：180人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
もやし・カット野菜の製造
よくある質問
ミヤジフーズの女性管理職の割合は？
22.2%です（管理職9人のうち女性361人）（2025年5月時点）。比べた相手（食品・飲料製造・300人以下の361社）の中央値は10%です。
ミヤジフーズの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は68.2です（全労働者）。対象期間は2025年9月21日～2026年9月20日。
神奈川県の食品・飲料製造の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年10月14日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。