その他の製造業・神奈川県・101〜300人
神津精機株式会社の通信簿
神津精機が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：その他の製造業・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
神津精機は神奈川県のその他の製造業の会社（従業員101〜300人）です。
公表している4項目の平均評定は3.5。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。
とくに有給の取りやすさ（取得率86%）は比べた相手の中で上位21%、勤続年数の長さ（平均14.9年）は上位31%です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2023年1月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：16時間（対象：正社員）
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正社員 | 16時間 |
| パート | 0時間 |
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）残業時間が社員によって隔たりが無いように、ワークシェアリングを推進しています。
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 正社員 | 86% |
| パート | 100% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | — | 100% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 全体 | 15.5年 | 14.2年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 7.7% | 1人 / 13人 |
| 管理職 | 6.7% | 1人 / 15人 |
| 役員 | 25% | 1人 / 4人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 14.6% |
| パート | 100% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 40% |
| パート | 100% |
採用・定着
中途採用の実績：男性48人・女性8人
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 7.5倍 | 6.3倍 |
会社の基本情報
- 法人番号
- 4020001075449
- 所在地
- 神奈川県川崎市麻生区栗木２丁目６番１５号
- 業種
- その他製造業
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：130人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
精密機械の設計・製造・販売
よくある質問
神津精機の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で16時間です（対象：正社員）（2023年1月時点）。比べた相手（その他の製造業・300人以下の1,028社）の中央値は11.7時間です。
神津精機の有給休暇の取得率は？
86%です（対象：正社員）（2023年1月時点）。比べた相手（その他の製造業・300人以下の963社）の中央値は76%です。
神津精機の平均勤続年数は？
男性15.5年、女性14.2年です（2023年1月時点）。比べた相手（その他の製造業・300人以下の1,083社）の中央値は12.8年です。
神津精機の女性管理職の割合は？
6.7%です（管理職15人のうち女性2,450人）（2023年1月時点）。比べた相手（その他の製造業・300人以下の2,450社）の中央値は4.5%です。
神奈川県のその他の製造業の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2024年01月18日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。