サービス業（その他）・秋田県・10〜100人

ジオテックコンサルタンツ株式会社の通信簿

ジオテックコンサルタンツが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.54項目の平均

残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）

21時間中央値 10時間

2下位16%

有給の取りやすさ有給休暇取得率

40%中央値 73%

2下位10%

男性の育休男性の育児休業取得率

0%中央値 20%

3下位48%

勤続年数平均継続勤務年数

11年中央値 8.5年

3上位33%

女性管理職管理職に占める女性の割合

未公表

—

男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）

未公表

—

新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）

未公表

—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：サービス業（その他）・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

ジオテックコンサルタンツは秋田県のサービス業（その他）の会社（従業員10〜100人）です。

公表している4項目の平均評定は2.5。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。

比べた相手の中では、有給休暇の取得率（取得率40%）は低めと残業時間（月21時間）は長めです。

平均勤続年数は男性9年・女性13年で、女性の方が4年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2021年8月時点）。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：21時間（対象：正社員）

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分	時間/月
本社	21時間

長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）個々人に発生する事務作業の簡素化

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分	取得率
本社	40%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分	男性	女性
本社	0%	100%

平均継続勤務年数
区分	男性	女性
本社	9年	13年

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職	女性の割合	女性 / 全体
係長級	0%	0人 / 1人

働いている人に占める女性の割合
区分	女性
本社	12%

採用した人に占める女性の割合
区分	女性
本社	12%

会社の基本情報

法人番号: 3410001001325
所在地: 秋田県秋田市新屋鳥木町１番７４号
業種: サービス業（他に分類されないもの）
従業員: 10〜100人（しょくばらぼ掲載：17人）
データの対象: 単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

土木設計地質調査

会社のホームページ

よくある質問

ジオテックコンサルタンツの平均残業時間は？

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で21時間です（対象：正社員）（2021年8月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・300人以下の1,263社）の中央値は10時間です。

ジオテックコンサルタンツの有給休暇の取得率は？

40%です（対象：本社）（2021年8月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・300人以下の898社）の中央値は73%です。

ジオテックコンサルタンツの男性の育休取得率は？

男性0%、女性100%です（2021年8月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・300人以下の908社）の中央値は20%です。

ジオテックコンサルタンツの平均勤続年数は？

男性9年、女性13年です（2021年8月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・300人以下の1,150社）の中央値は8.5年です。

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この会社のデータの最終更新日：2021年09月01日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。