建設業・熊本県・501〜1000人

株式会社SYSKENの通信簿

SYSKENが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.06項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
17.6時間中央値 19.7時間
3上位42%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
84.5%中央値 69.4%
4上位11%
男性の育休男性の育児休業取得率
77.7%中央値 66.6%
3上位36%
勤続年数平均継続勤務年数
13.6年中央値 13年
3上位46%
女性管理職管理職に占める女性の割合
2.6%中央値 3.2%
3下位45%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
58.7中央値 67.1
2下位23%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:建設業・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ランキングでの順位

ひとことで言うと

SYSKENは熊本県の建設業の会社(従業員501〜1000人)です。

公表している6項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに有給の取りやすさ(取得率84.5%)は、比べた相手の中で上位11%です。

一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差(男性100に対し女性58.7)は大きめです。

平均勤続年数は男性16.4年・女性10.7年で、男性の方が5.7年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):17.6時間(対象:正社員)

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)PCログ管理の導入による時間外管理による時間外削減。 水曜日の朝礼での声掛けによる「ノー残業デー」の推進を実施。

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
正社員84.5%

会社の注記管理職を含む社員を対象

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
正社員77.7%100%

会社の注記2025年4月~2026年3月

平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員16.4年10.7年

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職2.6%—
役員0%—
働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員7.5%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員6.5%

会社の注記新規学卒者

男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者58.7
正規雇用58.1
非正規雇用47.9

採用・定着

中途採用の実績:男性6人・女性2人

採用の競争倍率
区分男性女性
正社員2.1倍8倍

制度・認定

国などの認定・表彰

公表している制度

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
3330001003635
所在地
熊本県熊本市中央区萩原町14番45号
業種
建設業/その他建設業
従業員
501〜1000人(しょくばらぼ掲載:696人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

NTTインフラ構築事業、総合設備構築事業

よくある質問

SYSKENの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で17.6時間です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(建設業・301〜1000人の175社)の中央値は19.7時間です。

SYSKENの有給休暇の取得率は?

84.5%です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(建設業・301〜1000人の171社)の中央値は69.4%です。

SYSKENの男性の育休取得率は?

男性77.7%、女性100%です(2026年3月時点)。比べた相手(建設業・301〜1000人の283社)の中央値は66.6%です。

SYSKENの平均勤続年数は?

男性16.4年、女性10.7年です(2026年3月時点)。比べた相手(建設業・301〜1000人の212社)の中央値は13年です。

SYSKENの女性管理職の割合は?

2.6%です(2026年3月時点)。比べた相手(建設業・301〜1000人の336社)の中央値は3.2%です。

SYSKENの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は58.7です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

熊本県の建設業の会社

熊本県の会社の通信簿をもっと見る

同じ業種・同じくらいの規模の会社

建設業の会社をもっと見る

X LINE はてブ

この会社のデータの最終更新日:2026年05月22日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。