情報通信（IT）・大阪府・101〜300人
キーウェア西日本株式会社の通信簿
キーウェア西日本が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：情報通信（IT）・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
キーウェア西日本は大阪府の情報通信（IT）の会社（従業員101〜300人）です。
公表している3項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに男性の育休の取りやすさ（取得率100%）は、比べた相手の中で最高水準です。
一方で、比べた相手の中では、残業時間（月17.1時間）は長めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：17.1時間（対象：正社員）
会社の注記2024年度実績
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）管理職以上の毎月定例会議で時間外状況報告、是正の監視
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| （正社員） | 72.6% |
会社の注記2024年度実績
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| （正社員） | 100% | 100% |
会社の注記2025年度実績
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| （正社員） | 100% | 100% |
会社の注記2025年度
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 12.5% | 3人 / 24人 |
会社の注記2025年度時点
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| （正社員） | 52% |
会社の注記2022～2026年度 新卒入社社員データ
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| （正社員） | 43% |
会社の注記2026年4月1日 新卒入社社員データ
採用・定着
中途採用の実績：男性1人・女性2人
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 3120001104090
- 所在地
- 大阪府大阪市中央区淡路町４丁目２番１３号アーバンネット御堂筋ビル４階
- 業種
- 情報通信業
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：149人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
システム開発事業 ●アプリケーションシステムの構築に関する業務 ●インフラ関連のシステム開発に関する業務 総合サービス事業 ●システムインテグレーション ●パッケージソフトウェア ●サポートサービス（構築・導入・運用・保守業務）
よくある質問
キーウェア西日本の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で17.1時間です（対象：正社員）（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・300人以下の880社）の中央値は10.6時間です。
キーウェア西日本の有給休暇の取得率は？
72.6%です（対象：（正社員））（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・300人以下の615社）の中央値は73%です。
キーウェア西日本の男性の育休取得率は？
男性100%、女性100%です（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・300人以下の626社）の中央値は75%です。
大阪府の情報通信（IT）の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年04月03日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。