化学・大阪府・101〜300人

セッツ株式会社の通信簿

セッツが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.26項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
13.4時間中央値 8時間
2下位23%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
79.2%中央値 77.9%
3上位43%
男性の育休男性の育児休業取得率
100%中央値 75%
5最高水準
勤続年数平均継続勤務年数
14.6年中央値 12.9年
3上位34%
女性管理職管理職に占める女性の割合
8%中央値 10%
3下位41%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
72.8中央値 76.4
3下位35%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:化学・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

セッツは大阪府の化学の会社(従業員101〜300人)です。

公表している6項目の平均評定は3.2。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに男性の育休の取りやすさ(取得率100%)は、比べた相手の中で最高水準です。

一方で、比べた相手の中では、残業時間(月13.4時間)は長めです。

平均勤続年数は男性17.5年・女性11.7年で、男性の方が5.8年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):13.4時間(対象:正社員)

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)毎月ノー残業デーの実施 時短勤務者の時差勤務 在宅勤務 テレワーク活用 変則勤務導入

年次有給休暇の取得率:79.2%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
正社員100%—
平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員17.5年11.7年

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級31.7%13人 / 41人
管理職8%2人 / 25人
役員0%0人 / 6人

会社の注記「管理職」は、部下を持つ職務以上の者、部下を持たなくてもそれと同等の地位にある者 / 「役員」は、取締役・監査役

男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者72.8
正規雇用77.7
非正規雇用58.2

会社の注記「正規雇用労働者」いついて、同一労働の賃金に差はなく、等級別人数構成の差によるものであります。また、「非正規雇用労働者」(パート・有期雇用労働者)について、同一労働の賃金に差はなく、定年退職再雇用者やパートタイマーといった雇用形態別人数構成の差によるものであります。

採用・定着

中途採用の実績:男性2人・女性1人

制度・認定

国などの認定・表彰

公表している制度

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
3120001035377
所在地
大阪府大阪市福島区野田6丁目2番39号
業種
化学工業/その他化学工業
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:119人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

家庭用・業務用・産業用各種洗剤及び化粧品・医薬部外品、除菌洗浄剤等、各種界面活性剤の製造販売 コーン油・大豆油・米油・ぶどう油・ひまわり油・菜種油等 各種植物油の販売 保管荷役・配送及びマンション賃貸、包装資材等の販売他

よくある質問

セッツの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で13.4時間です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(化学・300人以下の72社)の中央値は8時間です。

セッツの有給休暇の取得率は?

79.2%です(2026年3月時点)。比べた相手(化学・300人以下の70社)の中央値は77.9%です。

セッツの男性の育休取得率は?

男性100%です(2026年3月時点)。比べた相手(化学・300人以下の76社)の中央値は75%です。

セッツの平均勤続年数は?

男性17.5年、女性11.7年です(2026年3月時点)。比べた相手(化学・300人以下の82社)の中央値は12.9年です。

セッツの女性管理職の割合は?

8%です(管理職25人のうち女性142人)(2026年3月時点)。比べた相手(化学・300人以下の142社)の中央値は10%です。

セッツの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は72.8です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年05月22日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。