教育・学習支援・北海道・1001〜5000人
国立大学法人旭川医科大学の通信簿
旭川医科大学が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：教育・学習支援・1001人以上の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
旭川医科大学は北海道の教育・学習支援の会社（従業員1001〜5000人）です。
公表している4項目の平均評定は2.5。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。
とくに男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性78.4）は、比べた相手の中で上位25%です。
一方で、比べた相手の中では、女性管理職の割合（13.6%）は低めと有給休暇の取得率（取得率59.9%）は低めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年5月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：16.2時間（対象：正社員）
年次有給休暇の取得率：59.9%
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 33.5% | 56人 / 167人 |
| 管理職 | 13.6% | 3人 / 22人 |
| 役員 | 0% | 0人 / 7人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 一般職（事務・技術） | 40.6% |
| 特定業務職 | 100% |
| 教育職 | 25.9% |
| 医療職 | 39.6% |
| 看護職 | 86.4% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 78.4 |
| 正規雇用 | 79.6 |
| 非正規雇用 | 76.3 |
制度・認定
国などの認定・表彰
会社の基本情報
- 法人番号
- 2450005001797
- 所在地
- 北海道旭川市緑が丘東二条１丁目１番１号
- 業種
- 教育、学習支援業
- 従業員
- 1001〜5000人（しょくばらぼ掲載：2,004人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
旭川医科大学の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で16.2時間です（対象：正社員）（2026年5月時点）。比べた相手（教育・学習支援・1001人以上の32社）の中央値は10.1時間です。
旭川医科大学の有給休暇の取得率は？
59.9%です（2026年5月時点）。比べた相手（全業種・1001人以上の2,049社）の中央値は73.9%です。
旭川医科大学の女性管理職の割合は？
13.6%です（管理職22人のうち女性95人）（2026年5月時点）。比べた相手（教育・学習支援・1001人以上の95社）の中央値は22.9%です。
旭川医科大学の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は78.4です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
北海道の教育・学習支援の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年06月15日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。