サービス業（その他）・東京都・501〜1000人
株式会社ＡＰパートナーズの通信簿
ＡＰパートナーズが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：サービス業（その他）・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
ＡＰパートナーズは東京都のサービス業（その他）の会社（従業員501〜1000人）です。
公表している4項目の平均評定は4.3。公表された数字の上では、同じ業種・規模の会社の中で働きやすい部類に入ります。
とくに男性の育休の取りやすさ（取得率100%）は比べた相手の中で最高水準、男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性95.3）は上位6%です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年3月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：6.3時間（対象：正社員）
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正社員 | 8.4時間 |
| 契約社員 | 11.6時間 |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 100% | — |
| 契約社員 | 100% | 100% |
会社の注記正社員の男性は該当者なし
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 15.4% | 2人 / 13人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 50.3% |
| 契約社員 | 39.8% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 95.3 |
| 正規雇用 | 94 |
| 非正規雇用 | 94.1 |
会社の基本情報
- 法人番号
- 2011101058775
- 所在地
- 東京都新宿区新宿２丁目６番４号新宿通東洋ビル１０階
- 業種
- サービス業（他に分類されないもの）
- 従業員
- 501〜1000人（しょくばらぼ掲載：582人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
ＡＰパートナーズの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で6.3時間です（対象：正社員）（2025年3月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・301〜1000人の696社）の中央値は11.7時間です。
ＡＰパートナーズの男性の育休取得率は？
男性100%です（2025年3月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・301〜1000人の894社）の中央値は58%です。
ＡＰパートナーズの女性管理職の割合は？
15.4%です（管理職13人のうち女性1,370人）（2025年3月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・301〜1000人の1,370社）の中央値は11.3%です。
ＡＰパートナーズの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は95.3です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
東京都のサービス業（その他）の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年09月17日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。