サービス業(その他)・東京都・1001〜5000人
株式会社エス・エム・エスの通信簿
エス・エム・エスが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:サービス業(その他)・1001人以上の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
エス・エム・エスは東京都のサービス業(その他)の会社(従業員1001〜5000人)です。
公表している4項目の平均評定は3.5。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。
とくに有給の取りやすさ(取得率86%)は比べた相手の中で上位19%、女性管理職の割合(21.2%)は上位28%です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年6月時点)。
残業・有給
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| ビジネス | 22.9時間 |
| コーポレート | 22.2時間 |
| テクノロジー | 2.3時間 |
| キャリアアドバイザー | 29.9時間 |
| 専門職 | 21.7時間 |
会社の注記契約社員:12.8時間、アルバイト(フルタイム):5.6時間、アルバイト(短時間勤務):3.4時間
年次有給休暇の取得率:86%
会社の注記正社員、契約社員
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| ビジネス | 83.3% | 94.6% |
| コーポレート | 100% | 122.2% |
| テクノロジー | 88.9% | 100% |
| キャリアアドバイザー | 98.4% | 110.9% |
| 専門職 | 80% | 110% |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 21.2% | — |
会社の注記2025年8月1日時点。対象役職名(本部長、部長、室長、統括グループ長、グループ長)
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| ビジネス | 47.9% |
| コーポレート | 65.4% |
| テクノロジー | 17.8% |
| キャリアアドバイザー | 46% |
| 専門職 | 80.8% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| ビジネス | 39% |
| コーポレート | 45.8% |
| テクノロジー | 14.7% |
| キャリアアドバイザー | 42.5% |
| 専門職 | 87.8% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 74 |
| 正規雇用 | 74 |
| 非正規雇用 | 112.5 |
制度・認定
国などの認定・表彰
会社の基本情報
- 法人番号
- 2010001134117
- 所在地
- 東京都港区芝公園2丁目11番1号
- 業種
- サービス業(他に分類されないもの)
- 従業員
- 1001〜5000人(しょくばらぼ掲載:3,230人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
当社は、「高齢社会に適した情報インフラを構築することで価値を創造し社会に貢献し続ける」という企業理念に基づき事業を展開しております。 高齢社会で求められる事業領域を介護、医療、キャリア、ヘルスケア、シニアライフ、グローバルと定義し、情報がコアバリューとなるサービスを多数開発、育成、運営しています。 その結果、創業以来40を超えるサービスを開発。特に、介護、医療、キャリアの分野では業界No.1のサービスも多数運営しております。 ますます加速する高齢社会に対して、今後もサービス…
よくある質問
エス・エム・エスの有給休暇の取得率は?
86%です(2026年6月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・1001人以上の237社)の中央値は75.1%です。
エス・エム・エスの男性の育休取得率は?
男性83.3%、女性94.6%です(2026年6月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・1001人以上の390社)の中央値は64%です。
エス・エム・エスの女性管理職の割合は?
21.2%です(2026年6月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・1001人以上の559社)の中央値は11.9%です。
エス・エム・エスの男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は74です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。
東京都のサービス業(その他)の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年06月30日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。