サービス業(その他)・東京都・1001〜5000人

株式会社三越伊勢丹アイムファシリティーズの通信簿

三越伊勢丹アイムファシリティーズが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.03項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
12.4年中央値 9.8年
4上位26%
女性管理職管理職に占める女性の割合
7.4%中央値 11.9%
3下位34%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
51.1中央値 73.4
2下位9%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:サービス業(その他)・1001人以上の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

三越伊勢丹アイムファシリティーズは東京都のサービス業(その他)の会社(従業員1001〜5000人)です。

公表している3項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに勤続年数の長さ(平均12.4年)は、比べた相手の中で上位26%です。

一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差(男性100に対し女性51.1)は大きめです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2024年3月時点)。

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分男性女性
(無期雇用者)13.8年11年

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職7.4%—
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2023年4月1日~2024年3月31日
対象女性の賃金
全労働者51.1
正規雇用79.1
非正規雇用56.9

会社の注記【対象期間】2023年4月1日~2024年3月31日 【補足説明】非正規雇用労働者1,190名の内、短時間労働者(週労働30時間未満)が396名おり、 そのうち3分の2が女性であるため賃金差異が生じている。

会社の基本情報

法人番号
2010001098080
所在地
東京都中央区日本橋室町1丁目4番1号
業種
サービス業(他に分類されないもの)
従業員
1001〜5000人(しょくばらぼ掲載:1,120人)
データの対象
単体(この会社のみ)

よくある質問

三越伊勢丹アイムファシリティーズの平均勤続年数は?

男性13.8年、女性11年です(2024年3月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・1001人以上の331社)の中央値は9.8年です。

三越伊勢丹アイムファシリティーズの女性管理職の割合は?

7.4%です(2024年3月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・1001人以上の559社)の中央値は11.9%です。

三越伊勢丹アイムファシリティーズの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は51.1です(全労働者)。対象期間は2023年4月1日~2024年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2024年09月02日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。