運輸・物流・鹿児島県・101〜300人
株式会社ロジステックネットワークの通信簿
ロジステックネットワークが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:運輸・物流・300人以下の会社。評定のつけ方
ランキングでの順位
ひとことで言うと
ロジステックネットワークは鹿児島県の運輸・物流の会社(従業員101〜300人)です。
公表している6項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに男女の賃金差の小ささ(男性100に対し女性83.4)は比べた相手の中で上位26%、勤続年数の長さ(平均13.4年)は上位26%です。
一方で、比べた相手の中では、有給休暇の取得率(取得率35%)は低めと残業時間(月35時間)は長めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):35時間(対象:基幹的な職種)
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 事務職 | 10時間 |
| ドライバー | 50時間 |
| 構内作業員 | 20時間 |
長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)ノー残業デー
年次有給休暇の取得率:35%
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 事務職 | 40% |
| ドライバー | 25% |
| 構内作業員 | 45% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 事務職 | 0% | 100% |
| ドライバー | 0% | 0% |
| 構内作業員 | 0% | 100% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 事務職 | 13年 | 13.8年 |
| ドライバー | 4.8年 | 6.7年 |
| 構内作業員 | 5.1年 | 7年 |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 事務職 | 0% | 33.3% |
| ドライバー | 14.9% | 100% |
| 構内作業員 | 31% | 0% |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 0% | — |
| 管理職 | 0% | — |
| 役員 | 0% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 事務職 | 2.4% |
| ドライバー | 3.4% |
| 構内作業員 | 13.7% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 事務職 | 0% |
| ドライバー | 2.9% |
| 構内作業員 | 22.9% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 83.4 |
| 正規雇用 | 83.4 |
採用・定着
中途採用の実績:男性24人・女性9人
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 事務職 | 0倍 | 0倍 |
| ドライバー | 1.3倍 | 3倍 |
| 構内作業員 | 2.9倍 | 1.3倍 |
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 1340001004634
- 所在地
- 鹿児島県鹿児島市坂元町1046番地3
- 業種
- 運輸業、郵便業
- 従業員
- 101〜300人(しょくばらぼ掲載:128人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
一般貨物自動車運送業 第一種利用運送事業(貨物自動車) 第二種利用運送事業(航空貨物) 産業廃棄物収集運搬業 航空運送代理店業 倉庫業
よくある質問
ロジステックネットワークの平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で35時間です(対象:基幹的な職種)(2026年3月時点)。比べた相手(運輸・物流・300人以下の234社)の中央値は22.2時間です。
ロジステックネットワークの有給休暇の取得率は?
35%です(2026年3月時点)。比べた相手(運輸・物流・300人以下の236社)の中央値は71.6%です。
ロジステックネットワークの男性の育休取得率は?
男性0%、女性100%です(2026年3月時点)。比べた相手(運輸・物流・300人以下の295社)の中央値は1.5%です。
ロジステックネットワークの平均勤続年数は?
男性13年、女性13.8年です(2026年3月時点)。比べた相手(運輸・物流・300人以下の375社)の中央値は10.5年です。
ロジステックネットワークの女性管理職の割合は?
0%です(2026年3月時点)。比べた相手(運輸・物流・300人以下の834社)の中央値は0.6%です。
ロジステックネットワークの男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は83.4です(全労働者)。対象期間は2024年10月1日~2025年9月30日。
鹿児島県の運輸・物流の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年03月30日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。