食品・飲料製造・山口県・10〜100人

西海食品株式会社の通信簿

西海食品が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.73項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
18.7時間中央値 11.1時間
2下位23%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
9.7年中央値 12.1年
2下位28%
女性管理職管理職に占める女性の割合
28.6%中央値 10%
4上位17%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
未公表
—
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:食品・飲料製造・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

西海食品は山口県の食品・飲料製造の会社(従業員10〜100人)です。

公表している3項目の平均評定は2.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。

とくに女性管理職の割合(28.6%)は、比べた相手の中で上位17%です。

一方で、比べた相手の中では、残業時間(月18.7時間)は長めと勤続年数(平均9.7年)は短めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2023年1月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):18.7時間(対象:正社員)

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
対象とする労働者すべて—100%
平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員9.8年9.5年

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級25%1人 / 4人
管理職28.6%2人 / 7人
役員25%1人 / 4人

会社の注記主任級 計4名(男性2名、女性2名) / (内訳)部長2名、次長2名、課長3名(男性5名、女性2名) / 非常勤役員を除く

働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員46.6%

会社の注記(内訳)男性16名、女性14名

採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員50%

会社の基本情報

法人番号
1250001003942
所在地
山口県山陽小野田市大字埴生83番地の5
業種
食料品、飲料・たばこ・飼料製造業
従業員
10〜100人(しょくばらぼ掲載:55人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

魚肉練り製品の製造・販売

よくある質問

西海食品の平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で18.7時間です(対象:正社員)(2023年1月時点)。比べた相手(食品・飲料製造・300人以下の138社)の中央値は11.1時間です。

西海食品の平均勤続年数は?

男性9.8年、女性9.5年です(2023年1月時点)。比べた相手(食品・飲料製造・300人以下の155社)の中央値は12.1年です。

西海食品の女性管理職の割合は?

28.6%です(管理職7人のうち女性361人)(2023年1月時点)。比べた相手(食品・飲料製造・300人以下の361社)の中央値は10%です。

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この会社のデータの最終更新日:2023年02月17日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。