建設業・新潟県・10〜100人
株式会社三泰建設の通信簿
三泰建設が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：建設業・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
三泰建設は新潟県の建設業の会社（従業員10〜100人）です。
公表している4項目の平均評定は3.8。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。
とくに残業の少なさ（月4.6時間）は比べた相手の中で上位24%、勤続年数の長さ（平均14.2年）は上位26%です。
平均勤続年数は男性12.6年・女性15.8年で、女性の方が3.2年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2019年6月時点）。
残業・有給
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正社員 | 4.6時間 |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 0% | 100% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 12.6年 | 15.8年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 28.5% | 2人 / 7人 |
| 管理職 | 16.7% | 1人 / 6人 |
| 役員 | 0% | 0人 / 5人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 24.3% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 33.3% |
採用・定着
中途採用の実績：男性0人・女性1人
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 1倍 | 3倍 |
会社の基本情報
- 法人番号
- 1110001023558
- 所在地
- 新潟県長岡市蓮潟３丁目７番３１号
- 業種
- 建設業／その他建設業
- 従業員
- 10〜100人（しょくばらぼ掲載：39人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
土木工事業・エクステリア事業・下水道メンテナンス業一般廃棄物収集運搬業・米粉製造業
よくある質問
三泰建設の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で4.6時間です（対象：正社員）（2019年6月時点）。比べた相手（建設業・300人以下の1,312社）の中央値は10.5時間です。
三泰建設の男性の育休取得率は？
男性0%、女性100%です（2019年6月時点）。比べた相手（建設業・300人以下の845社）の中央値は0%です。
三泰建設の平均勤続年数は？
男性12.6年、女性15.8年です（2019年6月時点）。比べた相手（建設業・300人以下の1,276社）の中央値は10.6年です。
三泰建設の女性管理職の割合は？
16.7%です（管理職6人のうち女性1,946人）（2019年6月時点）。比べた相手（建設業・300人以下の1,946社）の中央値は6.9%です。
新潟県の建設業の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2019年06月14日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。