不動産・物品賃貸・長野県・301〜500人

株式会社エランの通信簿

エランが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.33項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
24時間中央値 14.9時間
2下位10%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
8.8%中央値 8.3%
3上位47%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
59中央値 68.2
2下位26%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:不動産・物品賃貸・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

エランは長野県の不動産・物品賃貸の会社(従業員301〜500人)です。

公表している3項目の平均評定は2.3。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。

比べた相手の中では、残業時間(月24時間)は長めと男女の賃金差(男性100に対し女性59)は大きめです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年5月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):24時間(対象:正社員)

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)フレックスタイム制度の運用、直行直帰の活用(営業職)、テレワークの活用

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職8.8%6人 / 68人

会社の注記マネージャー、次長、部長、本部長、エキスパート

男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年1月1日~2025年12月31日
対象女性の賃金
全労働者59
正規雇用74.8
非正規雇用47.6

制度・認定

国などの認定・表彰

公表している制度

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
1100001014640
所在地
長野県松本市出川町15番12号
業種
不動産業、物品賃貸業
従業員
301〜500人(しょくばらぼ掲載:378人)
証券コード
6099(プライム(東証))
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

入院セット「CSセット」の提供

よくある質問

エランの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で24時間です(対象:正社員)(2026年5月時点)。比べた相手(不動産・物品賃貸・301〜1000人の75社)の中央値は14.9時間です。

エランの女性管理職の割合は?

8.8%です(管理職68人のうち女性156人)(2026年5月時点)。比べた相手(不動産・物品賃貸・301〜1000人の156社)の中央値は8.3%です。

エランの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は59です(全労働者)。対象期間は2025年1月1日~2025年12月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年06月16日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。