医療・福祉・奈良県・1001〜5000人

一般財団法人信貴山病院の通信簿

信貴山病院が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.33項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
9.7年中央値 8.1年
4上位25%
女性管理職管理職に占める女性の割合
45.5%中央値 44.4%
3上位46%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
67.1中央値 76.3
3下位33%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:医療・福祉・1001人以上の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

信貴山病院は奈良県の医療・福祉の会社(従業員1001〜5000人)です。

公表している3項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに勤続年数の長さ(平均9.7年)は、比べた相手の中で上位25%です。

平均勤続年数は男性11.6年・女性7.8年で、男性の方が3.8年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分男性女性
常勤 専門職8.4年8.3年
常勤 専門職以外7.5年8年
パートタイム職員 専門職11.6年7.8年
パートタイム職員 専門職以外3.2年8.8年

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職45.5%61人 / 134人
採用した人に占める女性の割合
区分女性
常勤 専門職61.3%
常勤 専門職以外88.9%
パートタイム職員 専門職80%
パートタイム職員 専門職以外0%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年3月21日~2026年3月20日
対象女性の賃金
全労働者67.1
正規雇用67
非正規雇用67.3

会社の基本情報

法人番号
9150005003264
所在地
奈良県生駒郡三郷町勢野北4丁目13番1号
業種
医療、福祉/医療
従業員
1001〜5000人(しょくばらぼ掲載:1,038人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

医療業

よくある質問

信貴山病院の平均勤続年数は?

男性11.6年、女性7.8年です(2026年3月時点)。比べた相手(医療・福祉・1001人以上の154社)の中央値は8.1年です。

信貴山病院の女性管理職の割合は?

45.5%です(管理職134人のうち女性287人)(2026年3月時点)。比べた相手(医療・福祉・1001人以上の287社)の中央値は44.4%です。

信貴山病院の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は67.1です(全労働者)。対象期間は2025年3月21日~2026年3月20日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年03月27日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。