自動車・輸送用機械・長野県・101〜300人

吉田工業株式会社の通信簿

吉田工業が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.04項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
12.9時間中央値 14.9時間
3上位36%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
88%中央値 77.1%
4上位16%
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
0%中央値 0%
3上位33%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
62.9中央値 76.7
2下位11%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:自動車・輸送用機械・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

吉田工業は長野県の自動車・輸送用機械の会社(従業員101〜300人)です。

公表している4項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに有給の取りやすさ(取得率88%)は、比べた相手の中で上位16%です。

一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差(男性100に対し女性62.9)は大きめです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年4月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):12.9時間(対象:正社員)

年次有給休暇の取得率:88%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職0%—
働いている人に占める女性の割合
区分女性
研究開発職29%
技能職36.3%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者62.9
正規雇用62.4
非正規雇用60.6

制度・認定

国などの認定・表彰

公表している制度

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
9100001007901
所在地
長野県佐久市望月2166番地1
業種
輸送用機械器具製造業/自動車
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:250人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

自動車・二輪車の重要保安部品の製造、建設機械、環境、医療、 くらし分野の製造、提案

よくある質問

吉田工業の平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で12.9時間です(対象:正社員)(2026年4月時点)。比べた相手(自動車・輸送用機械・300人以下の92社)の中央値は14.9時間です。

吉田工業の有給休暇の取得率は?

88%です(2026年4月時点)。比べた相手(自動車・輸送用機械・300人以下の80社)の中央値は77.1%です。

吉田工業の女性管理職の割合は?

0%です(2026年4月時点)。比べた相手(自動車・輸送用機械・300人以下の188社)の中央値は0%です。

吉田工業の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は62.9です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年07月09日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。