情報通信（IT）・東京都・101〜300人

株式会社ライタームの通信簿

ライタームが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.33項目の平均

残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）

未公表

—

有給の取りやすさ有給休暇取得率

未公表

—

男性の育休男性の育児休業取得率

25%中央値 75%

2下位30%

勤続年数平均継続勤務年数

未公表

—

女性管理職管理職に占める女性の割合

2.2%中央値 15.6%

2下位19%

男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）

77.4中央値 79.1

3下位45%

新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）

未公表

—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：情報通信（IT）・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

ライタームは東京都の情報通信（IT）の会社（従業員101〜300人）です。

公表している3項目の平均評定は2.3。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。

比べた相手の中では、女性管理職の割合（2.2%）は低めと男性の育休取得率（取得率25%）は低めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年4月時点）。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分	男性	女性
2025年度	25%	100%

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職	女性の割合	女性 / 全体
管理職	2.2%	—

採用した人に占める女性の割合
区分	女性
2025年度	31.6%

男女の賃金の差異（男性の賃金＝100としたときの女性の賃金）／対象期間：2024年10月1日～2025年9月30日
対象	女性の賃金
全労働者	77.4
正規雇用	77.4

会社の基本情報

法人番号: 9011101039199
所在地: 東京都新宿区高田馬場１丁目２８番１０号
業種: 情報通信業
従業員: 101〜300人（しょくばらぼ掲載：266人）
データの対象: 単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

●業務アプリケーションソフトウェアの開発 ●ネットワークシステムの構築等

会社のホームページ

よくある質問

ライタームの男性の育休取得率は？

男性25%、女性100%です（2026年4月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・300人以下の626社）の中央値は75%です。

ライタームの女性管理職の割合は？

2.2%です（2026年4月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・300人以下の1,281社）の中央値は15.6%です。

ライタームの男女の賃金の差は？

男性の賃金を100としたとき、女性は77.4です（全労働者）。対象期間は2024年10月1日～2025年9月30日。

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この会社のデータの最終更新日：2026年04月27日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。