その他の製造業・大阪府・10人未満
有限会社周本化成工業所の通信簿
周本化成工業所が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:その他の製造業・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
周本化成工業所は大阪府のその他の製造業の会社(従業員10人未満)です。
公表している4項目の平均評定は2.5。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。
とくに残業の少なさ(月6.1時間)は、比べた相手の中で上位27%です。
一方で、比べた相手の中では、勤続年数(平均1.8年)は短めと有給休暇の取得率(取得率63.6%)は低めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年8月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):6.1時間(対象:正社員)
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正社員 | 6.1時間 |
| パートタイマー | 7.4時間 |
長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)業務プロセスの見直しやITツールの活用による業務効率化を推進するとともに、定期的な労働時間モニタリングを実施し、長時間労働の抑制と適正な労務管理に努めています。
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 正社員 | 63.6% |
| パートタイマー | 93.2% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | — | 1.8年 |
| パートタイマー | — | 5.1年 |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 0% | — |
| 管理職 | 0% | — |
| 役員 | 50% | 1人 / 2人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 100% |
| パートタイマー | 100% |
採用・定着
中途採用の実績:男性2人・女性0人
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 8120102021164
- 所在地
- 大阪府岸和田市三田町1744番地の1
- 業種
- その他製造業
- 従業員
- 10人未満(しょくばらぼ掲載:5人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
よくある質問
周本化成工業所の平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で6.1時間です(対象:正社員)(2026年8月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の1,028社)の中央値は11.7時間です。
周本化成工業所の有給休暇の取得率は?
63.6%です(対象:正社員)(2026年8月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の963社)の中央値は76%です。
周本化成工業所の平均勤続年数は?
女性1.8年です(2026年8月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の1,083社)の中央値は12.8年です。
周本化成工業所の女性管理職の割合は?
0%です(2026年8月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の2,450社)の中央値は4.5%です。
大阪府のその他の製造業の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年09月18日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。