医療・福祉・愛知県・301〜500人
医療法人信愛会の通信簿
信愛会が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:医療・福祉・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
信愛会は愛知県の医療・福祉の会社(従業員301〜500人)です。
公表している4項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに男女の賃金差の小ささ(男性100に対し女性98.6)は、比べた相手の中で上位3%です。
一方で、比べた相手の中では、勤続年数(平均7.5年)は短めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年3月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):4.3時間(対象:正社員)
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 対象とする労働者すべて | — | 100% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 入所介護 | 8.1年 | 6.8年 |
| 通所介護 | 7年 | 8.6年 |
| 訪問看護 | — | 9年 |
| 施設看護 | — | 11.9年 |
| 事務 | 2.5年 | 5.8年 |
会社の注記医院看護 男性0年女性5.3年、リハビリ男性5.1年女性10.1年、ケアマネ男性4.3年女性10.3年、相談/管理栄養士男性19.9%女性6.9%、その他男性6.3%女性4%
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 77.8% | 7人 / 9人 |
| 管理職 | 42.9% | 6人 / 14人 |
| 役員 | 42.9% | 3人 / 7人 |
会社の注記主任 / 所長、事務長、施設長、副施設長、室長、部長、師長、課長、
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 入所介護 | 87% |
| 通所介護 | 86% |
| 訪問看護 | 100% |
| 施設看護 | 100% |
| 事務 | 87% |
会社の注記医院事務100%、リハビリ75%、ケアマネ91%、相談員/管理栄養士71%、その他26%
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 入所介護 | 87% |
| 通所介護 | 100% |
| 訪問看護 | 100% |
| 施設看護 | 100% |
| 事務 | 75% |
会社の注記医院看護100%、リハビリ50%、ケアマネ100%、相談員/管理栄養士100%、その他0%
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 98.6 |
| 正規雇用 | 97.4 |
| 非正規雇用 | 102.1 |
会社の注記《正社員》 産休利用の職員11名、傷病欠勤5名、育児短勤務の職員6名おり、短縮時間分だけ減額が生じている。 正社員のうち、他職種と賃金の格差のある医師(女性1名男性6名)を除いた場合の正規雇用労働者の男女の賃金の差異は98%である。 《パート》 パート労働者については、正社員の所定労働時間で換算した人員を基に算出している。
採用・定着
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 1倍 | 1倍 |
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 7180305003491
- 所在地
- 愛知県豊川市国府町流霞103番地
- 業種
- 医療、福祉/医療
- 従業員
- 301〜500人(しょくばらぼ掲載:391人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
医療・介護事業
よくある質問
信愛会の平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で4.3時間です(対象:正社員)(2025年3月時点)。比べた相手(医療・福祉・301〜1000人の801社)の中央値は4.2時間です。
信愛会の平均勤続年数は?
男性8.1年、女性6.8年です(2025年3月時点)。比べた相手(医療・福祉・301〜1000人の919社)の中央値は9.5年です。
信愛会の女性管理職の割合は?
42.9%です(管理職14人のうち女性1,678人)(2025年3月時点)。比べた相手(医療・福祉・301〜1000人の1,678社)の中央値は47.1%です。
信愛会の男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は98.6です(全労働者)。対象期間は2024年4月1日~2025年3月31日。
愛知県の医療・福祉の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2025年09月12日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。