卸売・小売・大阪府・10〜100人
東信洋紙株式会社の通信簿
東信洋紙が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：卸売・小売・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
東信洋紙は大阪府の卸売・小売の会社（従業員10〜100人）です。
公表している4項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに勤続年数の長さ（平均14.8年）は比べた相手の中で上位24%、女性管理職の割合（25%）は上位25%です。
一方で、比べた相手の中では、有給休暇の取得率（取得率49%）は低めです。
平均勤続年数は男性21.5年・女性8年で、男性の方が13.5年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2024年11月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：14時間（対象：正社員）
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）現在長時間労働となる者の該当者がいないため、今後現れた場合は上司との面談の上仕事の振り分け等を考えるようにすることを周知する。
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 対象とする労働者すべて | 49% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 東信洋紙株式会社 | — | 20% |
会社の注記1名取得済み
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 対象とする労働者すべて | 21.5年 | 8年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 0% | — |
| 管理職 | 25% | — |
| 役員 | 0% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 30% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 50% |
採用・定着
中途採用の実績：男性1人・女性—人
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 5倍 | 13.5倍 |
会社の基本情報
- 法人番号
- 7120001015689
- 所在地
- 大阪府大阪市城東区今福西４丁目１番２号
- 業種
- 卸売業、小売業／商社
- 従業員
- 10〜100人（しょくばらぼ掲載：16人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
洋紙板紙卸売業
よくある質問
東信洋紙の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で14時間です（対象：正社員）（2024年11月時点）。比べた相手（卸売・小売・300人以下の1,091社）の中央値は10時間です。
東信洋紙の有給休暇の取得率は？
49%です（対象：とする労働者すべて）（2024年11月時点）。比べた相手（卸売・小売・300人以下の806社）の中央値は68.1%です。
東信洋紙の平均勤続年数は？
男性21.5年、女性8年です（2024年11月時点）。比べた相手（卸売・小売・300人以下の1,131社）の中央値は11.4年です。
東信洋紙の女性管理職の割合は？
25%です（2024年11月時点）。比べた相手（卸売・小売・300人以下の2,351社）の中央値は10%です。
大阪府の卸売・小売の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2024年12月11日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。