紙・印刷・新潟県・101〜300人
昭栄印刷株式会社の通信簿
昭栄印刷が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
平均評定3.33項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
15.1年中央値 14.3年
3上位43%
女性管理職管理職に占める女性の割合
33.3%中央値 9.1%
4上位10%
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
66.7中央値 69.3
3下位40%
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：紙・印刷・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
昭栄印刷は新潟県の紙・印刷の会社（従業員101〜300人）です。
公表している3項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに女性管理職の割合（33.3%）は、比べた相手の中で上位10%です。
平均勤続年数は男性20年・女性10.1年で、男性の方が9.9年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年7月時点）。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 事務職 | 20年 | 10.1年 |
| 生産部 | 12.3年 | 6年 |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 37.5% | 3人 / 8人 |
| 管理職 | 33.3% | 5人 / 15人 |
| 役員 | 14.3% | 1人 / 7人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 事務職 | 72% |
| 生産部 | 54% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 66.7 |
| 正規雇用 | 68.6 |
| 非正規雇用 | 60.1 |
制度・認定
国などの認定・表彰
会社の基本情報
- 法人番号
- 7110001012670
- 所在地
- 新潟県新発田市住田９７番地
- 業種
- パルプ・紙・紙加工品製造業、印刷業・印刷関連業
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：103人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
オフセット印刷・商業印刷・出版印刷・製本加工・サンプルブック・企画デザイン
よくある質問
昭栄印刷の平均勤続年数は？
男性20年、女性10.1年です（2026年7月時点）。比べた相手（紙・印刷・300人以下の70社）の中央値は14.3年です。
昭栄印刷の女性管理職の割合は？
33.3%です（管理職15人のうち女性125人）（2026年7月時点）。比べた相手（紙・印刷・300人以下の125社）の中央値は9.1%です。
昭栄印刷の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は66.7です（全労働者）。対象期間は2025年8月1日～2026年7月31日。
新潟県の紙・印刷の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年10月30日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。