情報通信（IT）・東京都・10〜100人

株式会社ＩＮＡＰ　Ｖｉｓｉｏｎの通信簿

ＩＮＡＰ　Ｖｉｓｉｏｎが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.33項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
6.4時間中央値 10.6時間
4上位27%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
3.8年中央値 7.3年
2下位21%
女性管理職管理職に占める女性の割合
33.3%中央値 15.6%
4上位18%
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
未公表
—
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：情報通信（IT）・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

ＩＮＡＰ　Ｖｉｓｉｏｎは東京都の情報通信（IT）の会社（従業員10〜100人）です。

公表している3項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに女性管理職の割合（33.3%）は比べた相手の中で上位18%、残業の少なさ（月6.4時間）は上位27%です。

一方で、比べた相手の中では、勤続年数（平均3.8年）は短めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2024年11月時点）。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：6.4時間（対象：正社員）

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
一般社員6.8時間
パートナー社員7時間
パートタイマー0.3時間

長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）月の残業時間に対し、10時間・20時間・40時間ごとにアラートを設定し、本人、上長、役員が把握できるようにし、月40時間以上となった場合には役員との面談を行う。

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分男性女性
一般社員4.2年3.3年

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職33.3%1人 / 3人

会社の注記マネージャー

働いている人に占める女性の割合
区分女性
一般社員30.4%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
一般社員33.3%

採用・定着

採用の競争倍率
区分男性女性
一般社員62.2倍10.2倍

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
7011101076285
所在地
東京都新宿区新宿６丁目２９－２０ＭＡＴＳＵＤＡＢＬＤ４Ｆ
業種
情報通信業
従業員
10〜100人（しょくばらぼ掲載：34人）
データの対象
単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

DXコンサルティング事業 DXシステム開発事業 DXシステムインフラ・クラウド事業

会社のホームページ

よくある質問

ＩＮＡＰ　Ｖｉｓｉｏｎの平均残業時間は？

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で6.4時間です（対象：正社員）（2024年11月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・300人以下の880社）の中央値は10.6時間です。

ＩＮＡＰ　Ｖｉｓｉｏｎの平均勤続年数は？

男性4.2年、女性3.3年です（2024年11月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・300人以下の676社）の中央値は7.3年です。

ＩＮＡＰ　Ｖｉｓｉｏｎの女性管理職の割合は？

33.3%です（管理職3人のうち女性1,281人）（2024年11月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・300人以下の1,281社）の中央値は15.6%です。

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この会社のデータの最終更新日：2025年08月19日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。