情報通信(IT)・東京都・10〜100人

日本ソフトウエア株式会社の通信簿

日本ソフトウエアが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
7.8年中央値 7.3年
3上位47%
女性管理職管理職に占める女性の割合
0%中央値 15.6%
2下位18%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
未公表
—
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:情報通信(IT)・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

日本ソフトウエアは東京都の情報通信(IT)の会社(従業員10〜100人)です。

比べた相手の中では、女性管理職の割合(0%)は低めです。

平均勤続年数は男性11年・女性4.5年で、男性の方が6.5年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年5月時点)。

残業・有給

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
無期雇用9.7時間
有期雇用7.5時間

会社の注記令和6年4月~令和7年3月実績に基づく

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
無期雇用69.8%
有期雇用16.2%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分男性女性
無期雇用11年4.5年
有期雇用4年—

会社の注記令和7年5月1日時点算定内容

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職0%0人 / 22人

会社の注記部長、課長

採用した人に占める女性の割合
区分女性
無期雇用33.3%
有期雇用0%

会社の注記令和6年度採用実績に基づく

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
7010001033371
所在地
東京都千代田区岩本町1丁目10番3号
業種
情報通信業
従業員
10〜100人(しょくばらぼ掲載:100人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

・コンサルティングビジネス ・ソリューションビジネス ・システムインテグレーションビジネス ・アウトソーシングビジネス ・デジタルトランスフォーメーションビジネス ※参考 https://www.nsk-japan.co.jp/about/

よくある質問

日本ソフトウエアの平均勤続年数は?

男性11年、女性4.5年です(2025年5月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の676社)の中央値は7.3年です。

日本ソフトウエアの女性管理職の割合は?

0%です(管理職22人のうち女性1,281人)(2025年5月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の1,281社)の中央値は15.6%です。

東京都の情報通信(IT)の会社

東京都の会社の通信簿をもっと見る

同じ業種・同じくらいの規模の会社

情報通信(IT)の会社をもっと見る

X LINE はてブ

この会社のデータの最終更新日:2025年08月13日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。