教育・学習支援・長崎県・301〜500人
社会福祉法人正道会の通信簿
正道会が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:教育・学習支援・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ランキングでの順位
ひとことで言うと
正道会は長崎県の教育・学習支援の会社(従業員301〜500人)です。
公表している6項目の平均評定は3.2。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに男女の賃金差の小ささ(男性100に対し女性105)は比べた相手の中で上位7%、女性管理職の割合(65%)は上位8%です。
一方で、比べた相手の中では、勤続年数(平均4年)は短めと男性の育休取得率(取得率0%)は低めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):2時間(対象:正社員)
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正社員 | 2時間 |
| アルバイト・パート | 0時間 |
会社の注記令和7年度
長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)記録等の入力作業軽減のためPC導入、チーム保育で業務シェア
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 正社員 | 60% |
会社の注記令和7年度実績
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 0% | 100% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | — | 4年 |
会社の注記男女雇用数の差が大きいため、女性の平均勤続年数を算出
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 83% | — |
| 管理職 | 65% | — |
| 役員 | 33% | — |
会社の注記令和7年度
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 90% |
会社の注記令和7年度実績
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 全雇用形態(正規職員、アルバイト・パート) | 88% |
会社の注記令和7年度実績
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 105 |
| 正規雇用 | 105 |
会社の注記男女差による賃金の差異はないが、扶養手当などの有無による差異
採用・定着
中途採用の実績:男性3人・女性30人
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 1倍 | 3倍 |
会社の注記令和7年度実績
制度・認定
国などの認定・表彰
会社の基本情報
- 法人番号
- 6310005000958
- 所在地
- 長崎県長崎市かき道3丁目1番11号
- 業種
- 教育、学習支援業
- 従業員
- 301〜500人(しょくばらぼ掲載:340人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
幼保連携型認定こども園、認可保育所、放課後児童クラブ、病児保育の運営、障害児通所支援事業、
よくある質問
正道会の平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で2時間です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(教育・学習支援・301〜1000人の68社)の中央値は9.1時間です。
正道会の有給休暇の取得率は?
60%です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(教育・学習支援・301〜1000人の60社)の中央値は62.1%です。
正道会の男性の育休取得率は?
男性0%、女性100%です(2026年3月時点)。比べた相手(教育・学習支援・301〜1000人の139社)の中央値は50%です。
正道会の平均勤続年数は?
女性4年です(2026年3月時点)。比べた相手(教育・学習支援・301〜1000人の133社)の中央値は12.5年です。
正道会の女性管理職の割合は?
65%です(2026年3月時点)。比べた相手(教育・学習支援・301〜1000人の221社)の中央値は25%です。
正道会の男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は105です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。
長崎県の教育・学習支援の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年06月17日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。