教育・学習支援・福岡県・501〜1000人

学校法人福岡工業大学の通信簿

福岡工業大学が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.73項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
14.5年中央値 12.5年
4上位24%
女性管理職管理職に占める女性の割合
14.3%中央値 25%
2下位20%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
51.3中央値 75.8
2下位8%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:教育・学習支援・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

福岡工業大学は福岡県の教育・学習支援の会社(従業員501〜1000人)です。

公表している3項目の平均評定は2.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。

とくに勤続年数の長さ(平均14.5年)は、比べた相手の中で上位24%です。

一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差(男性100に対し女性51.3)は大きめと女性管理職の割合(14.3%)は低めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分男性女性
専任教職員14.6年14.3年

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職14.3%8人 / 56人
働いている人に占める女性の割合
区分女性
正規労働者17.4%
非正規労働者67.5%
全労働者(役員除く)38%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者51.3
正規雇用83.7
非正規雇用72.4

会社の注記非正規雇用労働者には無期雇用者の賃金差異の割合を掲載。

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
6290005001273
所在地
福岡県福岡市東区和白東3丁目30番1号
業種
教育、学習支援業
従業員
501〜1000人(しょくばらぼ掲載:831人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

教育機関

よくある質問

福岡工業大学の平均勤続年数は?

男性14.6年、女性14.3年です(2026年3月時点)。比べた相手(教育・学習支援・301〜1000人の133社)の中央値は12.5年です。

福岡工業大学の女性管理職の割合は?

14.3%です(管理職56人のうち女性221人)(2026年3月時点)。比べた相手(教育・学習支援・301〜1000人の221社)の中央値は25%です。

福岡工業大学の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は51.3です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年06月17日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。