卸売・小売・岡山県・301〜500人
岡山トヨタ自動車株式会社の通信簿
岡山トヨタ自動車が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:卸売・小売・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ランキングでの順位
ひとことで言うと
岡山トヨタ自動車は岡山県の卸売・小売の会社(従業員301〜500人)です。
公表している5項目の平均評定は3.4。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに男女の賃金差の小ささ(男性100に対し女性79.5)は比べた相手の中で上位14%、男性の育休の取りやすさ(取得率91.7%)は上位24%です。
平均勤続年数は男性18.9年・女性8.6年で、男性の方が10.3年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年4月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):10.1時間(対象:正社員)
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 営業職 | 12.8時間 |
| 事務職 | 5.8時間 |
| 整備職 | 11.6時間 |
会社の注記2025年度実績(2026年3月末に在籍した者にて算出) / 実績を基に算出
長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)ノー残業DAY取得(個人・部署単位で設定)
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 一般職 | 60.6% |
| 管理職 | 39.2% |
会社の注記2025年度実績
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 91.7% | 100% |
会社の注記2025年1月から2025年12月に誕生日の子がいる方を母数として算出(出生時育児休業を含)
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 営業職 | 18.9年 | 8.6年 |
| 事務職 | 28.6年 | 19.8年 |
| 整備職 | 19.2年 | 2年 |
会社の注記2026年4月にて算出
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 営業職 | 81.8% | 30% |
| 整備職 | 54.2% | 0% |
会社の注記2015年4月入社から2017年4月入社を母数に2026年4月で算出
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 8.3% | — |
| 管理職 | 6.9% | — |
会社の注記役割名マネージャーを係長として算出(2026年4月時点) / 役割名店長、本部GMを課長として算出(2026年4月時点)
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 営業職 | 33.3% |
| 事務職 | 35.4% |
| 整備職 | 0.8% |
| 派遣社員 | 100% |
会社の注記2026年4月時点で算出
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 営業職 | 62.2% |
会社の注記2022年4月から2026年4月の採用実績より算出
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 79.5 |
| 正規雇用 | 78.2 |
| 非正規雇用 | 77.9 |
会社の注記年度末在籍者とし、年間を通して賃金の支払いがあったものを母数とて算出(但し4月入社の新入社員は含)。労働の対価ではない通勤手当や燃料代等は差引き、年間の賃金を算出の上、男女別の平均年間賃金を求め、女性平均年間額/男性平均年間額にて算出された割合としている。
会社の基本情報
- 法人番号
- 6260001001230
- 所在地
- 岡山県岡山市北区大供3丁目2番12号
- 業種
- 卸売業、小売業/商社
- 従業員
- 301〜500人(しょくばらぼ掲載:352人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
●自動車販売 ・トヨタ ・レクサス ・各種中古車 ・福祉車両 ほか ●自動車整備・修理 ●カー用品販売 ●損害保険代理店業 ●携帯電話販売 ●トヨタTS3カード取扱 ●JAF入会取扱 ほか
よくある質問
岡山トヨタ自動車の平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で10.1時間です(対象:正社員)(2026年4月時点)。比べた相手(卸売・小売・301〜1000人の799社)の中央値は12.7時間です。
岡山トヨタ自動車の男性の育休取得率は?
男性91.7%、女性100%です(2026年4月時点)。比べた相手(卸売・小売・301〜1000人の985社)の中央値は52.4%です。
岡山トヨタ自動車の平均勤続年数は?
男性18.9年、女性8.6年です(2026年4月時点)。比べた相手(卸売・小売・301〜1000人の880社)の中央値は12.8年です。
岡山トヨタ自動車の女性管理職の割合は?
6.9%です(2026年4月時点)。比べた相手(卸売・小売・301〜1000人の1,385社)の中央値は7.1%です。
岡山トヨタ自動車の男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は79.5です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。
岡山県の卸売・小売の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年07月16日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。