東洋ツール工業株式会社の通信簿

ひとことで言うと

東洋ツール工業は大阪府の機械器具製造の会社（従業員101〜300人）です。

公表している6項目の平均評定は2.8。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに勤続年数の長さ（平均16.2年）は、比べた相手の中で上位26%です。

一方で、比べた相手の中では、男性の育休取得率（取得率0%）は低めと男女の賃金差（男性100に対し女性66.2）は大きめです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年9月時点）。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：15.5時間（対象：正社員）

会社の注記対象社員は管理職を除く全正社員としています。

長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）生産性向上と時間管理の徹底

年次有給休暇の取得率：72.1%

会社の注記対象労働者は管理職を含めた全常用労働者（正社員・ﾊﾟｰﾄﾀｲﾏｰ・嘱託社員）としています。 ／ ﾊﾟｰﾄﾀｲﾏｰの有給休暇取得率が100％を超えているのは、退職者が年休残をまとめて取得したためです。

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

会社の注記男性正社員の配偶者の出産2名のうち1名が取得，女性正社員・ﾊﾟｰﾄﾀｲﾏｰ各1名が出産し各々が取得

会社の注記嘱託社員（定年後再雇用者）の勤続年数は入社時からの勤続年数を通算しています。

会社の注記中途採用者を含めて算定しています。

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

会社の注記係長 ／ 管理職は「部長」「工場長」「課長」「主査」の課長列以上の役職者で、使用人兼務取締役を含めています。 ／ 役員は使用人兼務取締役を含む常勤役員とし、非常勤取締役・会計参与は含めていません。

会社の注記各雇用管理区分別に女性社員の採用割合を表示しています。

会社の注記賃金ﾃﾞｰﾀは23年10月1日から24年9月30日までの1年間分を集計し、算定しています。 非正規労働者は「パートタイマー」および1年間の有期雇用者である「嘱託社員」としています。 対象者には「1か月以上の欠勤者」および「期の途中で入社・退職した者」を含めていません。 賃金には「退職給付」および「通勤交通費」を含めていません。

採用・定着

中途採用の実績：男性1人・女性2人

制度・認定

公表している制度

• 正社員の再雇用・中途採用制度
• 教育訓練・研修制度

会社の基本情報

法人番号

6120001021069

所在地

大阪府大阪市平野区加美北１丁目２２番１７号

業種

はん用機械器具・生産用機械器具・業務用機械器具製造業

従業員

101〜300人（しょくばらぼ掲載：171人）

データの対象

単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

機械工具製造業

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